中英对照2024年度劳动协议范本版A版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

中英对照2024年度劳动协议范本版A版

本合同目录一览

1.劳动合同的订立与生效

1.1劳动合同的订立

1.2劳动合同的生效

2.劳动合同的履行

2.1双方的权利和义务

2.2工作内容和工作时间

2.3劳动保护和劳动条件

3.劳动合同的变更

3.1劳动合同的协商变更

3.2劳动合同的法定变更

4.劳动合同的解除和终止

4.1劳动合同的解除

4.2劳动合同的终止

5.劳动合同的解除和终止的经济补偿

5.1解除劳动合同的经济补偿

5.2终止劳动合同的经济补偿

6.劳动合同的续签

6.1劳动合同的续签条件

6.2劳动合同的续签程序

7.劳动合同的解除和终止的限制性规定

7.1禁止解除和终止劳动合同的情形

7.2劳动合同解除和终止的限制性条款

8.劳动争议的解决

8.1劳动争议的协商解决

8.2劳动争议的调解解决

8.3劳动争议的仲裁解决

9.劳动合同的违约责任

9.1用人单位的违约责任

9.2劳动者的违约责任

10.劳动合同的争议解决

10.1争议解决的途径

10.2争议解决的时间限制

11.劳动合同的解除和终止的告知义务

11.1用人单位的告知义务

11.2劳动者的告知义务

12.劳动合同的保密条款

12.1保密信息的范围

12.2保密信息的保护期限

13.劳动合同的附件

13.1附件的构成

13.2附件的有效性

14.其他约定

14.1双方的其他约定

14.2约定条款的变更和解除

第一部分：合同如下：

第一条劳动合同的订立与生效

1.1劳动合同的订立

1.1.1用人单位与劳动者应当通过平等自愿、协商一致的原则，订立书面劳动合同。

（1）用人单位的名称、住所和法定代表人或者负责人；

（2）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

（3）劳动合同期限；

（4）工作内容和工作地点；

（5）工作时间和休息休假；

（6）劳动报酬；

（7）社会保险；

（8）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

（9）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

1.1.3劳动合同的订立日期为双方签字或者盖章之日起。

1.2劳动合同的生效

1.2.1劳动合同自双方签字或者盖章之日起生效。

1.2.2用人单位应当在劳动合同生效后三十日内，将劳动合同文本交付劳动者。

第二条劳动合同的履行

2.1双方的权利和义务

2.1.1用人单位应按照劳动合同的约定，提供工作岗位、劳动条件和劳动保护。

2.1.2劳动者应按照劳动合同的约定，认真履行工作职责，完成工作任务。

2.2工作内容和工作时间

2.2.1劳动者的工作内容应符合劳动合同的约定。

2.2.2劳动者的工作时间应符合国家规定的工作时间制度，并确保劳动者的休息权利。

2.3劳动保护和劳动条件

2.3.1用人单位应按照国家规定，为劳动者提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

第三条劳动合同的变更

3.1劳动合同的协商变更

3.1.1双方可以通过协商一致，对劳动合同的内容进行变更。

3.1.2劳动合同的变更协议应采用书面形式，并由双方签字或者盖章确认。

3.2劳动合同的法定变更

3.2.1劳动合同的法定变更是指在劳动合同有效期内，因国家法律法规、政策调整或者客观情况发生重大变化，导致劳动合同无法履行或者履行已经没有必要，需要对劳动合同的内容进行变更的情形。

3.2.2用人单位在进行法定变更时，应提前三十日通知劳动者，并经双方协商一致。

第四条劳动合同的解除和终止

4.1劳动合同的解除

4.1.1双方可以协商一致解除劳动合同。

4.1.2劳动者可以依照国家规定和劳动合同的约定，解除劳动合同。

4.1.3用人单位可以依照国家规定和劳动合同的约定，解除劳动合同。

4.2劳动合同的终止

4.2.1劳动合同期满，劳动合同自然终止。

4.2.2劳动者达到法定退休年龄或者开始享受基本养老保险待遇，劳动合同自然终止。

4.2.3劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪，劳动合同自然终止。

第五条劳动合同的解除和终止的经济补偿

5.1解除劳动合同的经济补偿

5.1.1用人单位依照本合同第四条的规定解除劳动合同的，应当按照国家规定向劳动者支付经济补偿。

5.1.2劳动者依照本合同第四条的规定解除劳动合同的，用人单位不支付经济补偿。

5.2终止劳动合同的经济补偿

5.2.1劳动合同期满，用人单位依照本合同第四条的规定终止劳动合同的，