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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度事业单位合同制工作人员劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同签订的基本条件

1.1合同双方的主体资格

1.2合同签订的合法性和有效性

1.3合同签订的时间、地点

2.合同期限

2.1合同的起始时间

2.2合同的终止时间

2.3合同的续签

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作职责

3.3工作标准

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息日

4.3法定休假日

4.4休息休假制度

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3补贴

5.4其他福利待遇

6.社会保险和住房公积金

6.1社会保险的种类

6.2社会保险的缴纳比例

6.3住房公积金的缴纳比例

7.劳动保护与职业健康

7.1工作环境

7.2安全生产

7.3职业健康检查

8.违约责任

8.1违约行为的界定

8.2违约责任的承担

8.3违约责任的赔偿

9.争议解决

9.1争议解决的方式

9.2争议解决的期限

9.3争议解决的机构

10.合同解除

10.1合同解除的条件

10.2合同解除的程序

10.3合同解除的后果

11.合同的终止

11.1合同终止的条件

11.2合同终止的程序

11.3合同终止的后果

12.合同的附件

12.1附件一：岗位职责说明书

12.2附件二：劳动合同补充协议

12.3附件三：社会保险和住房公积金缴纳证明

13.合同的生效

13.1合同生效的条件

13.2合同生效的时间

13.3合同生效的地点

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同签订的基本条件

1.1合同双方的主体资格

1.1.1用人单位应具备事业单位法人资格，具有合法的用人权利和能力。

1.1.2劳动者应具备完全民事行为能力，且符合用人单位岗位要求。

1.2合同签订的合法性和有效性

1.2.1合同的签订应遵守国家有关劳动法律法规和政策。

1.2.2合同的内容不得违反国家强制性规定，不得损害劳动者合法权益。

1.3合同签订的时间、地点

1.3.1合同签订时间为____年____月____日。

1.3.2合同签订地点为____市____区____街道____单位。

2.合同期限

2.1合同的起始时间

2.1.1合同自____年____月____日起生效。

2.2合同的终止时间

2.2.1合同期限为____年，自合同生效之日起计算。

2.3合同的续签

2.3.1合同期满前一个月，双方可协商续签合同。

3.工作内容

3.1工作岗位

3.1.1劳动者所在岗位为____单位____部门____岗位。

3.2工作职责

3.2.1劳动者应按照岗位职责说明书履行工作职责。

3.2.2劳动者应服从上级领导的工作安排和指令。

3.3工作标准

3.3.1劳动者应达到单位规定的岗位工作标准。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.1.1劳动者实行标准工作时间，每周工作____天，每日工作____小时。

4.2休息日

4.2.1劳动者每周享有____天的休息日。

4.3法定休假日

4.3.1劳动者依法享有国家规定的法定休假日。

4.4休息休假制度

4.4.1劳动者享受国家规定的带薪年休假、探亲假、病假、事假等休假制度。

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.1.1劳动者基本工资为____元/月。

5.2绩效奖金

5.2.1劳动者按照单位绩效考核制度，享有绩效奖金。

5.3补贴

5.3.1劳动者享有国家规定的各项补贴，包括岗位补贴、交通补贴等。

5.4其他福利待遇

5.4.1劳动者享有国家规定的其他福利待遇，如节日福利、生日福利等。

6.社会保