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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度汽车维修服务新员工试用期劳动合同

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立日期

1.3合同期限

2.试用期限

2.1试用开始日期

2.2试用结束日期

2.3试用期工作内容

3.岗位职责

3.1岗位职责描述

3.2岗位职责要求

3.3岗位职责考核

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间规定

4.2休息休假规定

4.3节假日安排

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金与提成

5.3工资支付方式

5.4工资调整

6.社会保险与福利

6.1社会保险缴纳

6.2住房公积金缴纳

6.3福利待遇

7.劳动纪律与规章制度

7.1劳动纪律要求

7.2公司规章制度

7.3违规处理

8.培训与晋升

8.1培训机会

8.2晋升机会

8.3培训与晋升考核

9.保密协议

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决机构

13.合同生效与附件

13.1合同生效条件

13.2合同附件

13.3合同生效日期

14.其他约定

14.1其他约定事项

14.2其他约定内容

14.3其他约定效力

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1甲方（用人单位）名称：X汽车维修服务有限公司

1.1.2甲方（用人单位）住所：省市区路号

1.1.3甲方（用人单位）法定代表人：X

1.1.4乙方（劳动者）姓名：X

1.1.5乙方（劳动者）身份证号码：

1.1.6乙方（劳动者）联系方式：手机号码：X，电子邮箱：X

1.2合同订立日期：2024年1月1日

1.3合同期限

1.3.1本合同期限为三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。

1.3.2试用期为三个月，自2024年1月1日起至2024年3月31日止。

2.试用期限

2.1试用开始日期：2024年1月1日

2.2试用结束日期：2024年3月31日

2.3试用期工作内容

2.3.1乙方在试用期内应完成甲方分配的汽车维修相关工作。

2.3.2乙方需接受甲方提供的培训，包括技术培训和管理培训。

3.岗位职责

3.1岗位职责描述

3.1.1乙方负责汽车维修服务，包括但不限于汽车故障诊断、维修、保养等。

3.1.2乙方需按照甲方的要求，保证维修质量和服务水平。

3.2岗位职责要求

3.2.1乙方需具备汽车维修相关专业知识，持有相关资格证书。

3.3岗位职责考核

3.3.1甲方将定期对乙方的工作进行考核，包括技术考核和服务考核。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间规定

4.1.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.1.2乙方的工作时间为弹性工作制，具体工作时间由甲方安排。

4.2休息休假规定

4.2.1乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

4.2.2乙方在工作满一年后，享有带薪年休假。

4.3节假日安排

4.3.1国家法定节假日安排按照国家规定执行。

5.工资待遇

5.1基本工资

5.1.1乙方试用期基本工资为人民币元/月。

5.1.2试用期满后，乙方基本工资调整为人民币元/月。

5.2奖金与提成

5.2.1乙方享有业绩奖金，根据个人业绩进行提成。

5.2.2甲方将定期对乙方的业绩进行评估。

5.3工资支付方式

5.3.1甲方每月支付乙方工资，支付日为每月的日。

5.3.2工资支付方式为银行转账。

6.社会保险与福利

6.1社会保险缴纳

6.1.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

6.1.2乙方需按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

6.2住房公积金缴纳

6.2.1甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

6.2.2乙方需按时足额缴纳个人应缴纳的住房公积金费用。

6.3福利待遇

6.3.1乙方享有国家法定福利待遇。

6.3.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

8.培训与晋升

8.1培训机会

8.1.1甲方将为乙方提供入职培训，包括企业文化、规章制度、专业技能等。

8.1.2甲方将根据乙方的工作表现和岗位需求，提供专业技术培训和发展机会。

8.2晋升