- 1、本文档共77页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年最新版:国际商务代表全职劳动合同
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同订立依据
1.2合同有效期
1.3合同适用法律
1.4合同生效条件
2.双方基本信息
2.1甲方基本信息
2.2乙方基本信息
3.岗位职责
3.1工作内容
3.2工作地点
3.3工作时间
3.4工作环境
4.工资待遇
4.1基本工资
4.2奖金及提成
4.3社会保险及公积金
4.4其他福利待遇
5.工作考核
5.1考核方式
5.2考核内容
5.3考核结果
5.4考核申诉
6.保密条款
6.1保密范围
6.2保密期限
6.3违约责任
7.竞业限制
7.1竞业限制范围
7.2竞业限制期限
7.3违约责任
8.合同解除与终止
8.1解除条件
8.2解除程序
8.3终止条件
8.4终止程序
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3违约赔偿
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决费用
11.合同附件
11.1附件一:甲方提供的工作条件
11.2附件二:乙方提交的个人资料
11.3附件三:其他相关附件
12.合同签署
12.1签署时间
12.2签署地点
12.3签署人
13.合同生效
13.1生效时间
13.2生效条件
14.其他约定
14.1不可抗力
14.2合同变更
14.3合同解除
14.4合同终止
14.5合同附件
14.6合同解释权
第一部分:合同如下:
第一条合同概述
1.1合同订立依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规及双方协商一致的原则订立。
1.2合同有效期
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.3合同适用法律
本合同适用中华人民共和国法律、法规和政策,如有冲突,以国家法律法规为准。
1.4合同生效条件
本合同经双方签字(或盖章)后生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
第二条双方基本信息
2.1甲方基本信息
甲方名称:________________
法定代表人:________________
地址:________________
联系电话:________________
2.2乙方基本信息
乙方姓名:________________
身份证号码:________________
地址:________________
联系电话:________________
第三条岗位职责
3.1工作内容
(1)负责甲方产品的国际市场推广;
(2)负责与国外客户沟通、洽谈业务;
(3)负责签订、履行国际商务合同;
(4)负责收集、整理国际市场信息;
(5)完成甲方交办的其他相关工作。
3.2工作地点
乙方的工作地点为:________________
3.3工作时间
乙方实行标准工作时间,每日工作8小时,每周工作40小时。
3.4工作环境
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和设施,确保乙方在安全、健康的工作环境中工作。
第四条工资待遇
4.1基本工资
乙方的基本工资为人民币____元/月。
4.2奖金及提成
乙方完成甲方规定的销售任务后,可按比例获得奖金及提成。
4.3社会保险及公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金,具体缴费标准按照国家及地方相关规定执行。
4.4其他福利待遇
(1)带薪年假;
(2)节假日加班工资;
(3)节日福利;
(4)其他依法规定的福利。
第五条工作考核
5.1考核方式
甲方对乙方的工作进行定期考核,考核内容主要包括工作业绩、工作态度、团队协作等方面。
5.2考核内容
(1)完成工作任务的效率和质量;
(2)客户满意度;
(3)团队协作能力;
(4)工作态度;
(5)其他考核内容。
5.3考核结果
甲方根据考核结果对乙方进行奖惩,考核结果作为乙方工资、晋升、培训等方面的依据。
5.4考核申诉
乙方对考核结果有异议的,可在收到考核结果之日起____日内向甲方提出申诉,甲方应在____日内给予答复。
第六条保密条款
6.1保密范围
乙方在履行职责过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,均属于本合同的保密范围。
6.2保密期限
本合同约定的保密期限为____年,自合同终止之日起计算。
6.3违约责任
若乙方违反保密义务,泄露或擅自使用甲方保密信息,乙
文档评论(0)