2024年新型企业员工考勤请休假管理制度实施合同3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年新型企业员工考勤请休假管理制度实施合同

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

2.乙方（员工）：

名称：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

3.其他相关方：

名称：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

二、合同前言

2.1背景

随着我国经济的快速发展，企业对员工的考勤请休假管理越来越重视。为了规范企业员工考勤请休假行为，提高企业管理水平，甲方特制定本合同。

2.2目的

本合同的目的是明确甲方与乙方在考勤请休假管理方面的权利与义务，确保双方合法权益，维护企业正常的生产、工作秩序。

三、定义与解释

3.1专业术语

1.考勤：指对员工上下班时间、加班时间等进行记录、统计、分析的管理活动。

2.请休假：指员工因工作、家庭等原因，按照国家法律法规和甲方规定，向甲方申请休假的行为。

3.假期：指员工因工作、家庭等原因，按照国家法律法规和甲方规定，享受的休息时间。

3.2关键词解释

1.甲方：指本合同中用人单位一方。

2.乙方：指本合同中员工一方。

3.合同：指本合同双方签订的《2024年新型企业员工考勤请休假管理制度实施合同》。

4.法律法规：指国家有关劳动法律法规和甲方内部规章制度。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务

1.制定并公布考勤请休假管理制度。

2.对乙方进行考勤请休假管理，确保制度执行。

3.对乙方违反考勤请休假管理制度的行为，进行处罚。

4.保障乙方合法权益，依法处理乙方申诉。

4.2乙方的权利和义务

1.遵守甲方制定的考勤请休假管理制度。

2.按时参加考勤，如实填写考勤记录。

3.因特殊情况需要请休假，应提前向甲方提出申请。

4.按规定享受假期，不得擅自提前或推迟休假。

五、履行条款

5.1合同履行时间

本合同自双方签字盖章之日起生效，至2024年12月31日止。

5.2合同履行地点

本合同履行地点为甲方所在地的办公场所。

5.3合同履行方式

本合同以书面形式履行，双方应按照合同约定，履行各自的义务。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件

本合同经双方签字盖章后生效。

6.2终止条件

1.本合同到期；

2.双方协商一致解除合同；

3.法律法规规定或政策调整，导致本合同无法继续履行。

6.3终止程序

1.双方协商一致解除合同，应书面通知对方；

2.一方违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应责任。

6.4终止后果

1.合同终止后，双方应按照合同约定，履行各自的权利和义务；

2.合同终止后，甲方应退还乙方已支付的费用；

3.合同终止后，双方应妥善处理合同未尽事宜。

七、费用与支付

7.1费用构成

1.考勤管理费：包括但不限于考勤系统维护费、考勤设备购置费等。

2.请休假管理费：包括但不限于休假审批流程费、休假记录维护费等。

3.其他相关费用：根据实际情况，可能产生的其他费用。

7.2支付方式

1.甲方应按照国家相关法律法规和双方约定，以银行转账或现金支付方式向乙方支付相关费用。

2.乙方应在收到甲方支付通知后，按照甲方指定的账户进行接收。

7.3支付时间

1.考勤管理费：每年第一季度末前支付上一年度的考勤管理费。

2.请休假管理费：每年第一季度末前支付上一年度的请休假管理费。

3.其他相关费用：根据实际情况，双方另行约定支付时间。

7.4支付条款

1.甲方应在支付费用前，向乙方提供正规发票或收据。

2.乙方应在收到发票或收据后，确认费用已支付。

八、违约责任

8.1甲方违约

1.甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的1%。

2.甲方违反保密条款，泄露乙方保密信息的，应承担相应的法律责任。

8.2乙方违约

1.乙方未按约定履行考勤请休假管理义务的，应向甲方支付违约金，违约金为应履行义务总额的1%。

2.乙方违反保密条款，泄露甲方保密信息的，应承