足疗行业劳动合同8篇.docx

足疗行业劳动合同8篇

篇1

甲方（雇主）：________，地址：________，联系方式：________。

乙方（员工）：________，地址：________，联系方式：________。

鉴于：甲方需要雇佣乙方从事足疗行业的工作，乙方愿意在甲方的指导下，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。双方经过友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

1.试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.正式聘用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.工作内容：乙方将在甲方指定的足疗场所从事足疗师工作。

2.工作地点：甲方的足疗场所位于________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期，包括春节、清明节、端午节、中秋节等。具体休假时间由甲方安排。

四、劳动报酬与社会保险

1.劳动报酬：乙方在试用期的工资为______元/月。试用期满后，工资将调整至______元/月。具体工资结构根据甲方规定执行。

2.社会保险：甲方将为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体保险金额根据甲方规定执行。

五、保密义务与竞业限制

1.保密义务：乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和客户信息。不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给外界。

2.竞业限制：乙方在离职后的一年内，不得在甲方经营区域内的其他足疗场所从事相同或类似的工作。违反此规定，需向甲方支付违约金______元。

六、违约责任与赔偿

1.违约责任：如乙方在试用期内未达到甲方的考核标准，甲方有权解除与乙方的劳动合同。试用期满后，如乙方有严重违纪或违法行为，甲方有权解除与乙方的劳动合同并不支付任何经济补偿。

2.赔偿：如因乙方的过失或故意行为给甲方造成经济损失，乙方需承担相应的赔偿责任。具体赔偿金额根据甲方规定执行。

七、其他条款

1.合同生效与终止：本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。具体解除程序根据甲方规定执行。

2.争议解决：如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

3.合同文本与解释权：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要进一步的解释，乙方可向甲方咨询。

甲方（雇主）：________（签字/盖章）

日期：______年______月______日

乙方（员工）：________（签字）

日期：______年______月______日

篇2

#甲方（雇主）：_________

公司名称：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：_________

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方的足疗行业从事_________岗位的工作。

2.工作地点：_________。

三、工作时间与休假

1.工作时间：每天工作_________小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休假：每周休息_________天，具体休假日根据甲方规定执行。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方的基本工资为人民币_________元，加班工资、绩效工资等根据甲方规定执行。

2.福利：乙方享受甲方的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。

五、违约责任

1.甲方违反合同规定，未按时支