餐饮临时工劳务合同7篇.docx

餐饮临时工劳务合同7篇

篇1

甲方（用人单位）名称：_________

乙方（受聘人员）姓名：_________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关规定，甲乙双方经平等自愿协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及要求

1.乙方同意在甲方从事_____工作。

2.乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时按质完成工作任务。

3.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在甲方工作期间的劳动报酬为_____元/月。甲方每月_____日左右以转账方式支付乙方劳动报酬。

2.乙方在甲方工作期间，享受以下福利待遇：

（1）甲方为乙方购买人身意外伤害保险；

（2）乙方享受甲方规定的年休假等假期；

（3）乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的员工食堂等福利待遇。

四、协议解除与终止

1.甲乙双方可以协商解除本协议，但需要提前_____天通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

（1）未按本协议约定提供劳动保护或劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危使乙方在违背真实意思的情况下订立本协议，致使本协议无效的。

4.甲乙双方解除或终止本协议后，乙方应当办理好工作交接手续，归还甲方财物，并遵守甲方的保密规定。

五、违约责任

1.甲乙双方违反本协议约定，应当支付违约金_____元。

2.乙方在甲方工作期间，因乙方的过错给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

六、其他事项

1.本协议未尽事宜，甲乙双方可以协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本餐饮临时工劳务合同。

一、合同期限

本合同自[合同生效时间]起至[合同终止时间]止。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事[具体工作岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为[工作时间安排]。

2.乙方享受国家规定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

1.乙方的工资报酬为[具体工资待遇]。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按月支付乙方的工资报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全、卫生标准的劳动场所。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供劳动保护措施。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方应按规定制定和执行劳动纪律和规章制度。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的