网签版餐馆聘用合同7篇.docx

网签版餐馆聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方在餐馆工作达成一致协议，并签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期：自合同签订之日起至______年______月______日止。在试用期内，双方均可随时解除合同，无需承担违约责任。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方的餐馆从事工作，具体岗位为________。

2.乙方的工作内容应按照甲方的岗位说明书和餐厅规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作______小时的工作制度，具体安排由甲方决定。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定假期，具体按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为______元/月。支付时间应在每月的______日左右。

2.乙方在试用期的工资为______元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，甲方有权调整乙方的工资。

3.甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服等。

4.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的员工福利，如年终奖、过节费等。具体福利项目按照甲方规定执行。

五、社会保险和工伤处理

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例按照甲方规定执行。

2.乙方在甲方工作期间发生工伤的，甲方应按规定承担工伤赔偿责任。具体包括医疗费用的承担、工伤期间的工资待遇以及工伤补偿等。具体赔偿标准按照甲方规定执行。

六、合同解除和终止

1.甲乙双方可协商一致解除合同。如需提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。违约方应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任和赔偿责任：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系对完成甲方工作任务造成严重影响或者经甲方提出拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可立即解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任和赔偿责任：

（1）未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同经确认劳动合同无效的。

七、违约责任和赔偿责任

1.甲乙双方在合同期内应严格遵守合同条款，不得随意变更或解除。如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任和赔偿责任按照甲方规定执行。

2.乙方在合同期内擅自离职的，应赔偿甲方因此造成的损失，包括但不限于招聘费用、培训费用以及因离职导致的营业收入减少等。具体赔偿数额由双方协商确定。如协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

八、其他约定事项

1.甲乙双方可在合同期满前一个月协商续签劳动合同的具体事宜。如双方同意续签劳动合同且合同条款发生变化的，应重新签订书面劳动合同。如双方未就续签劳动合同达成一致的，则本合同到期时自动终止。

2.本合同未尽事宜或与现行法律法规相抵触的，应按照相关法律法规的规定执行。如法律法规有新的规定或变化，双方应积极协商并达成新的协议。协商不成的，可依法解除本合同。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX餐馆

地址：XXXX路XXXX号

法定代表人：XXXX

乙方（受聘人员）：XXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方餐馆从事厨师工作，具体岗位职责详见工作说明书。

2.乙方需热爱本职