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小学工会2025年工作总结8

一、工作概述

(1)2025年，我校工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届五中全会精神，紧密围绕学校中心工作，积极发挥工会组织的桥梁纽带作用。一年来，我们共组织各类文体活动30余次，参与教师人数超过500人次，有效丰富了教师的业余生活，增强了教师的凝聚力和向心力。此外，我们积极开展心理健康讲座和辅导，为教师提供心理咨询服务，有效缓解了工作压力，提高了教师的心理健康水平。

(2)在维护教职工合法权益方面，我们严格履行职责，共处理各类劳动争议案件10起，为教职工挽回经济损失20万元。同时，我们加强与教育行政部门的沟通协调，积极参与学校政策的制定和实施，保障了教职工的合法权益。在节日慰问和困难帮扶方面，我们累计发放慰问金和物资5万元，帮助20名困难教职工渡过难关。

(3)在提升教师队伍素质方面，我们组织了5次教师业务培训，涉及教学、管理等各个方面，共计培训教师300余人次。通过这些培训，教师的业务能力和综合素质得到了显著提升。此外，我们积极参与社区公益活动，组织教师志愿者队伍开展志愿服务活动10余次，赢得了社会各界的广泛好评。通过这些工作，我校工会在2025年为学校的发展和教职工的幸福生活贡献了积极力量。

二、主要工作及成效

(1)2025年，我校工会着重于教职工队伍建设，开展了“师德师风”建设活动，通过举办师德师风讲座、开展师德师风评比等活动，有效提升了教师的职业道德素养。全年共举办师德师风讲座8场，参与教师达600人次，师德师风建设评比活动覆盖全体教师，评选出师德标兵20名，优秀教育工作者30名，进一步弘扬了师德正能量。

(2)在教育教学改革方面，工会积极配合学校推进课程改革，组织教师参加各类教育教学研讨会10余次，参与教师人数超过200人。通过改革，我校教学质量显著提高，学生在各类学科竞赛中屡获佳绩，其中数学、物理、化学等学科在全国竞赛中荣获一等奖6项，二等奖10项。此外，工会还协助学校成功举办了首届教师教育教学成果展示活动，展示了教师们的创新成果。

(3)为丰富教职工文化生活，工会全年组织了包括春季赏花、秋季运动会、冬季拔河比赛等在内的文体活动30余场，参与教师超过500人次。这些活动不仅增强了教师之间的交流与合作，还提升了教师的团队精神和集体荣誉感。特别是针对青年教师，工会还特别策划了“青春风采”系列活动，通过摄影比赛、才艺展示等形式，激发了青年教师的创新活力。

三、存在的问题与不足

(1)尽管在过去的一年里，我校工会取得了一定的成绩，但在工作过程中也暴露出了一些问题和不足。首先，在教职工的思想政治工作方面，虽然我们开展了多种形式的培训和学习活动，但部分教师对于党的路线方针政策的理解和认识仍不够深入，政治意识有待进一步提高。此外，工会对于教职工的思想动态把握不够及时，未能及时发现和解决部分教师的思想困惑。

(2)在维护教职工合法权益方面，虽然我们处理了多起劳动争议案件，但仍有部分案件处理不够高效，影响了教职工的满意度。此外，工会在与教职工的沟通上存在不足，未能充分听取和反映教职工的合理诉求。同时，对于一些涉及面较广的权益问题，如工资待遇、职称评定等，工会的协调和解决能力有待加强。此外，工会对于教职工的困难帮扶工作虽然取得了一定的成效，但在帮扶的精准度和可持续性方面仍有待提升。

(3)在提升教师队伍素质方面，虽然我们组织了多次业务培训，但培训内容的实用性和针对性仍有待提高。部分教师反映，培训课程与实际教学需求存在一定差距，未能有效解决工作中的实际问题。此外，工会对于教师个人成长和职业发展规划的关注度不够，未能为教师提供更加个性化的指导和帮助。同时，工会组织的活动虽然丰富多彩，但在活动的组织和策划上存在不足，如部分活动参与度不高，活动效果不够理想。这些问题和不足都需要我们在今后的工作中加以改进和完善。

四、经验与启示

(1)在过去一年的工作中，我校工会深刻认识到，加强教职工思想政治工作是提升教师队伍素质的关键。通过组织专题讲座、座谈会等形式，我们有效提升了教师对党的路线方针政策的认识，增强了教师的政治意识。这一经验启示我们，今后应继续加强思想政治工作，确保教师队伍始终保持正确的政治方向。

(2)在维护教职工合法权益方面，我们通过建立健全的沟通机制，及时了解和解决教职工的合理诉求，取得了显著成效。这一经验表明，工会应充分发挥桥梁纽带作用，加强与教职工的沟通，确保教职工的合法权益得到有效保障。

(3)在提升教师队伍素质方面，我们通过开展多样化的培训和活动，激发了教师的创新活力，提高了教学质量。这一经验启示我们，今后应继续深化教育教学改革，为教师提供更多成长和发展的机会，不断提升教师队伍的整体素质。同时，工会应关注教师个人的职业发展规划，为