2023-2024考核职业培训师三级真题及答案完整版（答案在末尾）.docx

2023-2024考核职业培训师三级真题及答案完整版（答案在末尾）

一、单选题(80题)

1.员工培训是企业的一种投资行为，和其他投资一样，也要从投入产出的角度来考虑效益大小及远期受益，近期效益问题，我们称之为()原则

A.投资效益B.投入C.产出D.战略?

2.下列哪一种做法符合培训的战略性原则()

A.培训不要斤斤计较眼前得失，而要从企业长远进展考虑，舍得投入必要的人力、物力、财力?

B.某些企业领导人认为，培训是个只见投入、不见产出的“赔本买卖”?

C.某些企业领导人认为，培训是灵丹妙药，能马上见效?

D.培训只需顾及短期需要?

3.不同层次的管理人员有不同的技