光伏业务员聘用合同5篇.docx

光伏业务员聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘方）：____________________

鉴于甲方需要招聘光伏业务员，乙方具备相关从业经验和能力，经双方友好协商，达成如下聘用协议：

一、聘用岗位及工作内容

1.甲方聘用乙方担任光伏业务员岗位，负责销售甲方生产的光伏产品。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于：开发新客户、维护老客户、产品推广、市场调研等。

二、聘用期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续约。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月____元，根据业绩表现可享受相应的奖金和提成。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受国家规定的法定节假日休息，以及带薪年休假等福利待遇。

四、业务目标及考核

1.乙方在聘用期内需完成甲方设定的销售任务，具体目标根据市场情况和乙方能力制定。

2.甲方定期对乙方进行业务考核，考核结果作为薪酬和晋升的依据。

3.如乙方连续考核未达标，甲方有权解除聘用合同。

五、保密义务及竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般不超过两年），不得在与甲方业务相冲突的单位从事同类业务工作。

六、违约责任

1.若甲方违反合同约定，未按时支付薪酬或侵犯乙方合法权益，乙方有权要求甲方支付赔偿金。

2.若乙方违反合同约定，泄露公司机密或从事竞业活动，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、其他事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

八、争议解决

1.本合同的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、附则

1.乙方在任职期间应遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排。

2.乙方需保证其提供的个人信息真实有效，如信息变更应及时通知甲方。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同期满或双方协商一致解除合同。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________（公章）

篇2

甲方（聘用方）：___________公司

乙方（受聘方）：___________

根据中华人民共和国相关法规，本着平等、自愿、守信的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事光伏业务相关工作事宜，达成以下协议：

一、聘用基本条件和要求

1.乙方应当具备从事光伏业务相关的专业知识和经验。

2.乙方必须具备良好的职业道德和敬业精神，遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

3.乙方应具备独立开展业务的能力，能够积极开拓市场，完成业务目标。

二、聘用职位及工作内容

职位：光伏业务员

工作内容：

1.负责光伏产品的市场推广和销售工作。

2.拓展新客户，维护老客户，完成公司设定的销售目标。

3.收集市场信息和客户需求，为公司业务发展提供建议。

4.参与行业活动，提高公司和产品的知名度。

5.完成其他由甲方安排的相关工作。

三、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.工作地点：在甲方指定的地点开展工作，如需变更，需提前通知对方并征得同意。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：基本工资+业绩奖金+其他补贴。具体标准按照公司规定执行。

2.福利：包括但不限于社保、公积金、年度旅游等。具体福利待遇按照公司政策执行。

3.薪资发放：每月按时发放薪资。

五、业务目标与考核

1.乙方在聘用期内应当完成甲方设定的业务目标。

2.考核：乙方的工作表现将定期进行考核，考核结果将作为薪资调整、晋升的依据。

六、保密条款与知识产权归属

1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露或非法使用。

2.在工作期间及聘用期满后，乙方因工作产生的知识产权归属甲方所有。

七、合同期限与续签

1.本合同自双方签字之日起生效，合同期限为