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幼儿园教职工劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：[甲方公司名称]，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方联系电话]。

乙方（劳动者）：[乙方姓名]，身份证号：[乙方身份证号]，地址：[乙方联系地址]，联系方式：[乙方联系电话]。

第二章：合同期限

1.试用期

试用期期限为[X]个月，自[开始日期]起至[结束日期]止。试用期包含在劳动合同期内。

在试用期内，甲方可以随时解除劳动合同，并向乙方说明理由。乙方如有以下情形之一，甲方可以解除劳动合同：

试用期内被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方规章制度的；

严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

被依法追究刑事责任的；

法律法规规定的其他情形。

2.固定期限

本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期限自[开始日期]起至[结束日期]止。

3.无固定期限

符合下列情形之一的，本劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止：

乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

乙方女职工在孕期、产期、哺乳期的；

法律法规规定的其他情形。

除上述情形外，甲方与乙方协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：

乙方在甲方连续工作满十年的；

甲方初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时乙方在甲方连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；

连续订立二次固定期限劳动合同，且乙方没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。

第三章：工作内容和工作地点

1.工作内容

乙方同意在甲方幼儿园担任[岗位名称]工作，具体工作内容包括但不限于：

负责幼儿的日常保育工作，如喂食、洗漱、睡眠照料等；

协助教师进行教学活动，如准备教学材料、组织游戏等；

维护幼儿园环境的整洁和卫生；

参与幼儿园的安全管理工作，保证幼儿的安全；

完成上级领导交办的其他工作任务。

2.工作地点

乙方的工作地点为甲方幼儿园所在地，即[具体地址]。

第四章：工作时间和休息休假

1.工作时间

乙方的工作时间为每天[X]小时，每周工作[X]天，具体工作时间安排如下：

上午：[开始时间][结束时间]；

下午：[开始时间][结束时间]；

如有特殊情况，甲方可根据工作需要调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。

2.休息休假

乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

乙方在幼儿园工作满一年后，可享受带薪年休假，具体休假天数根据国家规定执行。

乙方在工作期间，如因工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班工资或安排补休。

第五章：劳动报酬

1.工资构成

乙方的月工资为[具体工资数额]元，工资构成包括基本工资、绩效工资、津贴等。

基本工资为[具体工资数额]元，绩效工资根据乙方的工作表现和幼儿园的绩效考核制度进行发放，津贴根据国家规定和幼儿园的实际情况确定。

2.工资支付

甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。

乙方的工资发放账号为：[账号信息]，如有变更，应及时通知甲方。

3.奖金、津贴和补贴

乙方在工作期间，如有突出表现或为幼儿园做出重大贡献，甲方可根据实际情况给予乙方奖金、津贴和补贴。

乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。

第六章：社会保险和福利待遇

1.社会保险

甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方应按时缴纳社会保险费个人应缴纳部分，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。

2.福利待遇

乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

乙方在幼儿园工作满一年后，可享受带薪年休假，具体休假天数根据国家规定执行。

乙方在工作期间，如因工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班工资或安排补休。

乙方享有幼儿园提供的工作餐、住宿等福利待遇，具体待遇标准根据幼儿园的规定执行。

第七章：劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保证乙方在工作过程中的安全和健康。

甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

2.劳动条件

甲方为乙方提供良好的工作环境和工作条件，保证乙方能够顺利完成工作任务。

甲方定期对工作场所进行安全检查和维护，及时消除安全隐患。

3.职业危害防护

甲方对可能产生职业病危害的工作岗位，向乙方履行告知义务，并为乙方提供必要的职业危害防护用品和措施。

甲方按照国家规定组织乙方进行职业健康检查，