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劳务介绍合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

乙方（劳务人员）：

姓名：__________________

性别：__________________

身份证号码：__________________

住址：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方因工作需要，需招聘乙方担任相关工作，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，在甲方指定的地点和时间段内，从事以下工作内容：

（1）__________________

（2）__________________

（3）__________________

二、工作期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作报酬

3.1甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，支付乙方以下报酬：

（1）基本工资：每月人民币______元；

（2）加班费：按照国家及地方有关法律法规的规定支付；

（3）其他应支付的费用：__________________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体工作安排由甲方根据实际情况确定。

4.2乙方享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年假、病假等。

五、社会保险及福利待遇

5.1甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

5.2甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，为乙方提供以下福利待遇：

（1）住房公积金；

（2）带薪年假；

（3）婚假、产假、丧假等。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，具体如下：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资的，应向乙方支付______倍的赔偿金；

（2）乙方未按约定完成工作内容的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿相应的损失；

（3）任何一方因违反本合同造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

7.1本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.乙方健康证明；

4.甲方提供的其他相关资料。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：__________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

乙方（劳务人员）：

姓名：__________________

性别：__________________

身份证号码：__________________

住址：__________________

联系方式：__________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方因工作需要，需招聘乙方担任相关工作，并委托丙方提供相关服务，以保障甲方的权益和利益，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与责任

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，在甲方指定的地点和时间段内，从事以下工作内容：

（1）__________________

（2）__________________

（3）__________________

1.2丙方负责提供乙方的工作岗位，并对乙方的工作能力、工作态度及工作成果进行监督管理。

二、工作期限与终止

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年