合同执行总经理聘用合同书年.docVIP

合同执行总经理聘用合同书年通用

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

甲方名称：__________

法定代表人：__________

地址：__________

联系方式：__________

乙方（受聘人）：

乙方姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系方式：__________

一、总则

1.合同目的

本合同旨在明确甲方聘请乙方担任合同执行总经理的相关事宜，保证双方在聘用期间的权利和义务得到明确规定，以实现公司的经营目标和发展战略。

2.适用法律

本合同的签订、履行、变更和解除均适用[具体法律法规]。双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依据相关法律法规向有管辖权的人民法院提起诉讼。

二、聘用职位及期限

1.聘用职位

甲方聘请乙方担任合同执行总经理，负责公司的日常经营管理工作。

2.聘用期限

本合同的聘用期限为[具体年限]，自[起始日期]起至[结束日期]止。试用期为[试用期限]，自乙方正式入职之日起计算。试用期满，经甲方考核合格后，乙方正式成为甲方的合同执行总经理。

三、工作职责与权限

1.工作职责

（1）制定和实施公司的发展战略、经营计划和年度预算方案，保证公司的经营目标得以实现。

（2）建立和完善公司的内部管理体系，提高公司的运营效率和管理水平。

（3）负责公司的市场开拓、业务拓展和客户关系管理，提高公司的市场份额和知名度。

（4）领导和管理公司的团队，培养和选拔优秀的管理人才，营造良好的团队氛围和企业文化。

（5）定期向甲方汇报公司的经营情况和财务状况，接受甲方的监督和指导。

2.工作权限

（1）有权根据公司的发展战略和经营计划，制定和调整公司的组织机构和人员编制。

（2）有权根据公司的财务预算，审批公司的日常费用支出和重大项目投资。

（3）有权代表公司对外签订合同、协议和文件，处理公司的对外事务。

（4）有权对公司的员工进行考核、奖惩和晋升，提出人事任免建议。

四、薪酬待遇与福利

1.薪酬构成

乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和年终奖金三部分构成。其中，基本工资为[具体金额]元/月，绩效工资为[具体金额]元/月，年终奖金根据公司的经营业绩和乙方的工作表现进行发放。

2.薪酬支付方式

甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方当月的基本工资和绩效工资。年终奖金在每年的[年终奖金发放日期]一次性发放。

3.福利待遇

（1）甲方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

（2）乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、病假、婚假、产假等福利待遇。

（3）甲方为乙方提供必要的工作条件和办公设备，包括办公场所、办公电脑、电话等。

五、工作条件与支持

1.办公条件

甲方为乙方提供宽敞、舒适的办公场所，并配备必要的办公设备和设施，以满足乙方的工作需要。

2.人员支持

甲方根据公司的发展需要，为乙方配备足够的下属员工，以协助乙方完成各项工作任务。

3.资源支持

甲方为乙方提供必要的资金、技术、信息等资源支持，保证乙方能够顺利开展工作。

六、绩效考核与评估

1.考核指标

（1）经营业绩指标：包括公司的营业收入、利润、市场份额等。

（2）管理绩效指标：包括公司的内部管理水平、团队建设、员工满意度等。

（3）个人能力指标：包括乙方的领导能力、沟通能力、决策能力等。

2.考核周期

甲方对乙方的绩效考核分为月度考核、季度考核和年度考核。月度考核和季度考核主要以工作任务完成情况为依据，年度考核则以全年的工作业绩和综合表现为依据。

3.评估结果的应用

（1）绩效考核结果将作为乙方薪酬调整、奖金发放和职务晋升的重要依据。

（2）对于绩效考核不合格的乙方，甲方有权对其进行警告、降职或解除劳动合同等处理。

七、保密与竞业限制

1.保密义务

（1）乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务，不得向任何第三方泄露。

（2）乙方在离职后，仍需对其在甲方工作期间知悉的机密信息承担保密义务，保密期限为[保密期限]年。

2.竞业限制条款

（1）未经甲方书面同意，乙方在聘用期间及离职后[竞业限制期限]年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。

（2）甲方在乙方离职后，按照[竞业限制补偿标准]向乙方支付竞业限制补偿费。如乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金[违约金金额]元。

八、知识产权与成果归属

1.知识产权的归属

（1）乙方在工作过程中所产生的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，归甲方所有。

（2）乙方应积极配合甲方办理知识产权的申请、登记和保护手续。

2.成果的归属与利用

（1）乙方在工作过程中所取得的工作成果，包括