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个人劳务合同电子版7篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
性别:_________
身份证号:_________
联系电话:_________
根据《中华人民共和国合同法》及国家、地方劳动法律、法规的规定,甲乙双方遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳务合同。
一、合同期限
本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容
1.乙方同意根据甲方工作需要,在_____部门从事_____工作。在甲方公司工作期间,乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的各项规章制度。
2.乙方的工作内容、岗位在合同期内发生变化,需经双方协商一致后重新确定。
三、劳动报酬及支付方式
1.甲方根据乙方的工作岗位及工作表现,确定乙方的劳动报酬为_____元/月(大写:_________)。该劳动报酬是根据乙方的岗位和表现来确定的,乙方应按时、按质完成甲方分配的任务。
2.甲方每月_____日通过银行转账方式向乙方支付劳动报酬,如遇节假日或特殊情况,可提前或顺延支付。
3.乙方在合同期内的工作表现、贡献或表现突出,甲方可给予相应的奖金或晋升机会。
四、社会保险及福利待遇
1.甲方按照国家、地方劳动法律、法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方应积极配合甲方办理社会保险手续。
2.乙方在合同期内享有与其他员工相同的福利待遇,包括但不限于:年终奖、过节费、生日蛋糕等。
3.乙方在合同期内因工受伤或患病,甲方应按照相关法律规定提供医疗期,并支付相应的医疗待遇。医疗期满后,乙方应按时复工。如因特殊情况需继续请假,需经甲方同意。
五、违约责任及赔偿
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定,需承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况及给对方造成的实际损失来确定。
2.乙方在合同期内擅自离职或从事其他职业,甲方有权要求乙方返还已支付的全部劳动报酬,并要求乙方支付相应的违约金。
3.甲方违反合同约定,未按时支付劳动报酬或提供必要的劳动条件,乙方有权要求甲方支付相应的违约金,并赔偿由此给乙方造成的实际损失。
六、其他约定事项
1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应首先通过协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。
2.本合同未尽事宜,双方可协商补充;协商不成的,按照相关法律法规处理。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_____年_____月_____日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_____年_____月_____日
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时,每周工作_________小时的工作制度。
2.乙方享有每周至少一天的休息日。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_________元。
2.甲方每月_________日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。
3.乙方在试用期内的工资为每月_________元。
4.甲方根据经营情况和乙方表现,可给予乙方相应的奖金或提成。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。
2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。
3.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。
六、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,应享受相应的社会保险待遇。
3.甲方可按规定为乙方提供其
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