南京市非全日制劳动合同书5篇.docx

南京市非全日制劳动合同书5篇

篇1

一、合同期限

1.合同签订之日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自合同签订之日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的工作地点从事非全日制工作。

2.乙方同意甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方实行不定时工作制，每周工作时间累计不超过24小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.甲方根据工作需要，安排乙方加班，应按规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.甲方按有关规定支付乙方劳动报酬。在试用期内，甲方按每月XX元的标准支付乙方工资。试用期满后，甲方按每月XX元的标准支付乙方工资。甲方应按月支付乙方工资。

2.甲方安排乙方加班的，应按规定支付加班工资。

3.乙方在法定节假日、学校寒暑假期间以及双方商定的其他休假期内不工作，甲方应按规定支付乙方工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方按有关规定为乙方提供劳动保护设施、劳动防护用品等，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

2.甲方应按有关规定为乙方进行职业健康检查，并承担相关费用。

3.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应按规定享受社会保险待遇。

2.甲方应按有关规定为乙方提供福利待遇。

七、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方可以与乙方协商一致解除劳动合同。

3.乙方可以与甲方协商一致解除劳动合同。

4.甲方在试用期内可以解除劳动合同，但应支付乙方相应的赔偿金。

5.除以上情形外，甲方不得随意解除劳动合同。如违反规定解除劳动合同，应支付乙方相应的赔偿金。

6.乙方在试用期内可以解除劳动合同，但应提前三日通知甲方。如未提前通知甲方，应赔偿甲方相应的损失。

7.除以上情形外，乙方不得随意解除劳动合同。如违反规定解除劳动合同，应赔偿甲方相应的损失。

8.经双方协商一致，本合同可以终止。如一方违约导致合同终止，违约方应承担相应的违约责任。

9.合同解除或终止后，双方应按规定办理相关手续。如一方违约导致合同解除或终止，违约方应承担相应的违约责任。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿金额应根据乙方的实际损失确定。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿金额应根据甲方的实际损失确定。

3.双方违反合同约定导致合同无法继续履行的，应承担相应的违约责任。具体违约责任应根据双方的过错程度和损失情况确定。

九、其他约定事项

1.双方应按规定办理社会保险和住房公积金手续。如一方未按规定办理相关手续导致另一方损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.双方应按规定保存和使用劳动合同文本及相关资料。如一方未按规定保存和使用相关资料的，应承担相应的法律责任。

3.双方约定的其他事项：XXXX年XX月XX日签订的《南京市非全日制劳动合同书》的补充协议为本合同的组成部分，具有同等法律效力。如补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准执行。

4.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁或诉讼机构由双方协商确定。

篇2

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供非全日制劳动的事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在甲方的工作时间平均每周不超过24小时。具体工作时间安排如下：_____________________________________。

2.乙方在甲方工作期间，享受国家规定的休息休假待遇。具体安排如下：_____________________