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医院食堂用人合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事食堂相关工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方医院食堂从事餐饮服务工作，具体工作内容包括但不限于：负责食堂的日常清洁、食材采购、烹饪、餐品配送、顾客服务等。

2.乙方应遵守甲方医院食堂的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

二、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

三、劳动报酬

1.乙方工资待遇按照甲方医院食堂的工资标准执行，具体工资数额由甲乙双方协商确定。

2.乙方工资支付方式为：每月支付一次，具体支付日期由甲乙双方协商确定。

3.乙方在试用期内工资待遇按正式工资的80%支付。

四、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应按照国家规定参加社会保险，并按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

五、劳动保护与职业健康

1.甲方应提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方在履行职务过程中，如因工作原因导致身体受到伤害，甲方应依法承担相应的责任。

六、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，甲乙双方可协商续签。

七、解除与终止合同

1.甲方有以下情形之一的，可解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方医院食堂的规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有以下情形之一的，可解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照本合同约定提供劳动条件；

（3）甲方违反国家法律法规，侵害乙方合法权益。

3.除上述规定外，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

3.附件：

（1）甲方医院食堂规章制度

（2）甲方医院食堂工资标准

（3）甲方医院食堂社会保险缴纳明细

（4）乙方身份证复印件

（5）乙方健康证明

（6）乙方入职登记表

（7）乙方离职登记表

（8）其他相关证明材料

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第三方主体：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方医院食堂从事餐饮服务工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方医院食堂从事餐饮服务工作，具体工作内容包括但不限于：负责食堂的日常清洁、食材采购、烹饪、餐品配送、顾客服务等。

2.乙方应遵守甲方医院食堂的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

3.第三方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行本合同所需的专业技能和职业道德。

二、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.第三方应保障乙方享有上述休息休假权利。

三、劳动报酬

1.乙方工资待遇按照甲方医院食堂的工资标准执行，具体工资数额由甲乙双方协商确定。

2.乙方工资支付方式为：每月支付一次，具体支付日期由甲乙双方协商确定。

3.乙方在试用期内工资待遇按正式工资的80%支付。

4.第三方应确保乙方按时足额领取工资。

四、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.第三方应协助甲方办理乙方社会保险手续，并确保乙方按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

3.第三方对乙方社会保险缴纳负连带责任。

五、劳动保护与职业健康

1.甲方应提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身