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企业人才输送协议7篇.docx

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企业人才输送协议7篇

篇1

甲方(输送方):_________

乙方(接收方):_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方为乙方输送人才事宜达成如下协议:

一、协议目的

甲方根据乙方的需求和委托,为乙方输送所需的专业人才,确保乙方获得足够数量且具备相应能力和资质的优秀人才,以支持乙方的业务发展和项目需求。

二、输送人才的基本条件

1.甲方所输送的人才应具备乙方所需的专业技能和实践经验;

2.人才应具备良好的职业道德和团队合作精神;

3.甲方应确保所输送的人才无任何不良记录,能够胜任相关岗位工作。

三、输送人才的数量和方式

1.甲方应根据乙方的需求,每年为乙方输送不少于_____名优秀人才;

2.输送方式包括推荐、招聘、猎头等多种方式,具体方式应根据乙方的需求和甲方的推荐能力进行协商确定。

四、服务期限

本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_____年。在协议期满前,双方应提前_____个月进行续签协商。

五、费用结算

1.甲方在成功为乙方输送人才后,有权向乙方收取相应的服务费用。具体费用标准应根据乙方实际支付的招聘费用、培训费用等成本进行协商确定;

2.乙方应在收到甲方发票后_____个工作日内完成费用支付。

六、保密条款

1.双方应对本协议的内容以及在实施过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等信息进行保密,不得向任何第三方泄露;

2.双方应妥善保管好各自的相关资料,防止资料丢失或外泄。

七、违约责任

1.甲方如未能按照协议要求为乙方输送所需人才,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿乙方因违约行为所造成的全部损失;

2.乙方如未能按照协议要求支付相应费用或履行其他义务,也应承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.本协议的履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;

2.如协商不成,任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力;

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式_____份,甲方执_____份,乙方执_____份。

甲方(输送方):_________(签字/盖章)

日期:_________年_____月_____日

乙方(接收方):_________(签字/盖章)

日期:_________年_____月_____日

篇2

甲方(输送方):[公司名称]

地址:[公司地址]

联系方式:[公司电话]

乙方(接收方):[公司名称]

地址:[公司地址]

联系方式:[公司电话]

根据甲方与乙方的协商,为了共同促进人才交流和事业发展,双方达成以下企业人才输送协议:

一、协议目的

本协议旨在明确甲方与乙方在人才输送方面的权利与义务,确保双方能够共同选拔、培养和使用优秀人才,以实现各自业务的发展和创新。

二、输送人才的基本条件

1.甲方输送的人才应具备以下条件:

-拥有相关专业的学历和资质;

-在甲方公司工作表现优秀;

-具备乙方所需岗位的工作能力和经验;

-身体健康,能够适应乙方工作环境。

2.乙方在接收甲方输送的人才时,应尊重甲方对人才的评价和推荐,按照公平、公正的原则进行选拔和使用。

三、输送人才的程序

1.甲方负责推荐符合条件的人才,并提供相关材料;

2.乙方根据岗位需求和甲方推荐的人才情况进行初步筛选;

3.乙方对初步筛选后的人才进行面试和考核;

4.双方协商确定输送人才的具体名单和输送时间。

四、双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务:

-有权了解乙方对输送人才的选拔和使用情况;

-有权要求乙方及时反馈输送人才的工作表现和进步情况;

-有义务按照乙方的要求推荐优秀人才;

-有义务协助乙方做好输送人才的适应性和稳定性工作。

2.乙方的权利与义务:

-有权对甲方输送的人才进行独立选拔和考核;

-有权要求甲方提供必要的人才推荐材料;

-有义务公平、公正地对待甲方输送的人才;

-有义务为甲方输送的人才提供必要的工作条件和职业发展机会。

五、协议生效与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效;

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