第11章 失业与通货膨胀理论.pptx

第11章失业与通货膨胀理论

;学习目标;目录;11.1失业

;11.1.1失业理论概述;2.失业的分类;;3．失业原因;11.1.2充分就业与失业关系

;11．1．3失业的影响

;11.2通货膨胀理论

;11.2.1通货膨胀的含义与分类

;2.通货膨胀分类

（1）按照通货膨胀的严重程度，分为三类：一是爬行的通货膨胀，也称温和的通货膨胀，二是加速的通货膨胀，又称奔驰的通货膨胀，三是超速通货膨胀，又称恶性通货膨胀

（2）按照对价格影响的差别加以区分，一种是平衡的通货膨胀，即每种商品的价格都按相同比例上升。另一种为非平衡的通货膨胀，即各种商品价格的上升比例并不相同。

;（3）根据通货膨胀发生的原因来进行分类，可以把通货膨胀分成需求拉上的通货膨胀、成本推进的通货膨胀和结构性通货膨胀三类。

（4）按通货膨胀表现形式分为隐蔽的通货膨胀和非隐蔽的通货膨胀。隐蔽的通货膨胀是指经济中存在着通货膨胀的压力，但由于政府实施了严格的价格管制与配给制，通货膨胀并没有实际表现出来。一旦政府解除价格管制并取消配给制，就会发生较严重的通货膨胀。非隐蔽的通货膨胀是经济现象中经常提到的通货膨胀。;（5）根据人们的预料程度加以区分，可以把通货膨胀分为可预期的通货膨胀和不可预期的通货膨胀。可预期的通货膨胀是人们可以正确预见到的通货膨胀，或者说，通货膨胀率的预期值与实际值是一致的。不可预期的通货膨胀是人们无法正确预期的通货膨胀，或者说，通货膨胀率的预期值与实际值不一致。

;11.2.2通货膨胀的产生原因

;11.2.3通膨胀对经济的影响

;11.3失业与通货膨胀的关系

;11.3.2弗里德曼的观点

;11.3.3菲利浦斯曲线

;案例分析;汇仁集团刘先生表示企业要招的是那种能吃苦有职业素养的人，可以与企业共同进退，并且为企业注入新的血液，带来新的激情与活力。某外贸公司驻南昌办总经理肖总说“我曾经面试过一些学生，看得出为了面试做了很多的准备，回答也让我满意，但是当我和他们谈一些基本常识的时候却让我大跌眼镜。记得曾经和一个经济学专业的学生说到林毅夫、樊纲等著名经济学家时他一脸茫然，我试探性地??道，你知道吴敬涟吗？他摇头。这个学生是优秀毕业生，有一大堆的获奖证书，但是你说我敢要吗？”。

;在招聘过程中，一些企业都表示：频繁跳槽的人不招；精心包装过的人不招；太漂亮的女孩子不招；家里生活条件太好的不招；华而不实的不招；品性不良投机取巧的不招……多数企业共同的心声是：有融入企业文化中的人，才是适合企业的人。

（参考资料：中国江西网--江西日报慕毅飞难道毕业就是失业：大学生就业究竟难在哪？2007-02-07）

;讨论：1、社会提供给大学生的就业机会多吗？

2、结合资料分析为什么存在大学生毕业后找不到工作的现象？其根源在什么地方？