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二零二五版60岁以上劳动者劳动合同范本编制与审查.docxVIP

二零二五版60岁以上劳动者劳动合同范本编制与审查.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同期限

1.5合同解除条件

1.6合同续签条件

2.工作内容与职责

2.1工作岗位

2.2工作内容

2.3工作地点

2.4工作时间

2.5工作职责

2.6工作要求

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2奖金及补贴

3.3加班工资

3.4工资支付方式

3.5工资调整

3.6社会保险及公积金

4.工作条件与保障

4.1工作环境

4.2安全生产

4.3工作保护

4.4工作培训

4.5工作设备

4.6工作工具

5.劳动保护与福利

5.1休息休假

5.2休假制度

5.3节假日安排

5.4带薪年假

5.5病假及产假

5.6婚假及丧假

5.7生育津贴

5.8住房福利

5.9其他福利

6.合同变更与解除

6.1合同变更

6.2合同解除

6.3解除合同的条件

6.4解除合同的程序

6.5解除合同的补偿

7.违约责任

7.1违约行为

7.2违约责任

7.3违约赔偿

7.4违约争议解决

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3保密责任

8.4保密措施

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

9.4争议解决费用

10.其他约定

10.1其他条款

10.2其他事项

10.3其他补充

11.合同附件

11.1附件一:劳动合同书

11.2附件二:工作职责说明书

11.3附件三:工资待遇明细表

11.4附件四:社会保险及公积金缴纳明细表

11.5附件五:其他相关文件

12.合同生效与终止

12.1合同生效

12.2合同终止

12.3合同终止条件

12.4合同终止程序

13.合同附件签署

13.1附件签署

13.2附件签署日期

13.3附件签署地点

14.合同附件保管

14.1附件保管

14.2附件保管期限

14.3附件保管责任

第一部分:合同如下:

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

甲方:[甲方名称]

地址:[甲方地址]

法定代表人:[甲方法定代表人姓名]

乙方:[乙方姓名]

身份证号码:[乙方身份证号码]

地址:[乙方地址]

1.2合同签订日期

[签订日期]

1.3合同生效日期

自合同双方签字(或盖章)之日起生效。

1.4合同期限

本合同期限自[生效日期]起至[终止日期]止。

1.5合同解除条件

1.5.1乙方因健康原因不能胜任工作,经医疗机构证明需停止工作的;

1.5.2甲方因生产经营需要调整工作岗位,乙方不能适应且拒绝调整的;

1.5.3乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,经教育无效的;

1.5.4乙方被依法追究刑事责任的。

1.6合同续签条件

1.6.1双方均无解除合同的情形;

1.6.2乙方在合同期间表现良好,甲方无异议;

1.6.3合同期限届满前,双方协商一致。

2.工作内容与职责

2.1工作岗位

乙方在甲方担任[具体岗位名称]。

2.2工作内容

[具体工作内容]

2.3工作地点

[具体工作地点]

2.4工作时间

乙方应遵守甲方规定的工作时间,具体为:

[工作时间]

2.5工作职责

[具体工作职责]

2.6工作要求

[具体工作要求]

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方的基本工资为每月[基本工资数额]元。

3.2奖金及补贴

[具体奖金及补贴]

3.3加班工资

乙方加班工资按照国家相关法律法规及甲方规定执行。

3.4工资支付方式

甲方每月[支付日期]前将工资支付给乙方。

3.5工资调整

根据国家相关政策及甲方经营状况,甲方有权对乙方工资进行调整。

3.6社会保险及公积金

[具体社会保险及公积金]

4.工作条件与保障

4.1工作环境

甲方应确保乙方的工作环境符合国家相关标准。

4.2安全生产

甲方应遵守国家安全生产法律法规,保障乙方的人身安全。

4.3工作保护

甲方应提供必要的工作保护措施,确保乙方身体健康。

4.4工作培训

甲方应定期对乙方进行工作培训,提高其工作能力。

4.5工作设备

甲方应提供乙方工作所需设备。

4.6工作工具

甲方应提供乙方工作所需工具。

5.劳动保护与福利

5.1休息休假

[具体休息休假]

5.2休假制度

[具体休假制度]

5.3节假日安排

[具体节假日安排]

5.4带薪年假

[具体带薪年假]

5.5

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