2025年外籍员工聘用合同6篇.docx

2025年外籍员工聘用合同6篇

篇1

合同编号：[具体编号]

甲方：[公司全称]（以下简称“公司”）

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方：[外籍员工姓名]（以下简称“雇员”）

国籍：[国籍]

住址：[住址]

护照号码：[护照号码]

联系方式：[联系方式]

鉴于甲方需要雇佣外籍员工从事特定工作，乙方愿意接受甲方的聘用从事相关岗位的工作，双方在平等、自愿的基础上，依据有关法律法规的规定，就甲方向乙方提供的工作机会和薪酬待遇等事项达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事[岗位名称]，工作地点在中国。聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与职责

篇2

甲方（聘用方）：__________公司

地址：_______________________

法定代表人：________________

联系电话：___________________

乙方（受聘方）：___________

国籍：_______________________

现居住地：__________________

联系电话：__________________

电子邮箱：__________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事特定工作事宜达成以下协议：

一、聘用内容

1.聘用岗位：___________。

2.岗位职责：具体职责详见附件一。

3.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，按照国家法定工作时间执行。

2.工作地点位于甲方公司所在地或其指定的其他地点。

三、薪酬福利

1.乙方的基本工资为每月________元人民币。

2.甲方将根据公司的绩效和乙方的表现进行年度评估，并调整工资。

3.甲方将提供规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、社会保险等。具体福利待遇按照公司政策执行。

四、保险与福利

1.甲方将按照中国法律为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有公司规定的年假、病假等休假权利。

3.其他福利约定详见附件二。

五、保密义务与知识产权

1.乙方在受聘期间及离职后一定时期内，应对在工作中获知的所有商业秘密保密，不得泄露。

2.乙方因工作产生的知识产权归属甲方所有。

六、合同解除与终止

1.合同可在双方协商一致的情况下提前解除。

2.若乙方在聘用期间有违法行为或严重违反公司规定，甲方有权立即解除合同。

3.合同到期时，除非双方另有约定，否则合同自动终止。

七、违约责任

1.若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2.违约金的数额及赔偿方式由双方根据实际情况协商确定。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

篇3

聘用合同

甲方（聘用单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[单位法定代表人姓名]

联系电话：[单位联系电话]

乙方（受聘外籍员工）：[员工姓名]

国籍：[员工国籍]

住址：[员工居住地址]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘请乙方为甲方公司员工，职位为____________，在甲方指定的工作地点完成相关职责。乙方应按照甲方的要求和规定，认真履行工作职责。

二、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满前，双方可协商续签合同。

三、工作时间与假期

乙方的工作时间应遵循甲方的规定，包括工作时间安排和休假制度。乙方有权享受国家法定节日的休息和带薪休假。

四、薪资待遇与福利

乙方在聘用期间的工资按照甲方的薪酬制度支付。具体薪资和福利按照甲方的规定执行。乙方有权获得甲方提供的员工福利，包括但不限于年终奖、社会保险等。

五、保密条款及知