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单位补充协议书范本

一、协议书概述

单位补充协议书是单位在原合同或协议的基础上，为了明确双方的权利义务关系，对原合同或协议内容进行补充和修改的法律文书。补充协议书应具备以下特点：1.与原合同或协议具有同等法律效力；2.内容明确、具体、可行；3.双方意思表示真实、自愿。

二、协议书格式及内容

1.协议书格式

单位补充协议书一般包括以下部分：

（1）标题：单位补充协议书

（2）协议双方名称：甲方、乙方

（3）协议签订时间、地点

（4）协议正文：包括补充内容、变更内容、新增内容等

（5）协议生效时间

（6）协议双方签字盖章

2.协议书内容

（1）补充内容：对原合同或协议中未尽事宜进行补充说明，如工作职责、考核标准、奖惩措施等。

（2）变更内容：对原合同或协议中的部分条款进行修改，如薪资待遇、工作时间、福利待遇等。

（3）新增内容：根据实际情况，对原合同或协议进行拓展，如增加新的项目、调整业务范围等。

三、协议书签订注意事项

1.协议双方应在充分沟通、协商的基础上签订补充协议书，确保双方权益。

2.协议内容应明确、具体、可行，避免出现歧义。

3.协议签订前，双方应对协议内容进行审查，确保协议合法、合规。

4.协议签订后，双方应妥善保管协议书，以便日后查阅。

5.如协议内容涉及国家秘密或商业秘密，应采取保密措施，确保信息安全。

单位补充协议书

甲方：____________________

乙方：____________________

签订时间：____年____月____日

签订地点：____________________

一、补充内容

1.甲方同意乙方在原合同约定的范围内，增加以下工作职责：

（1）负责项目实施过程中的协调、沟通工作；

（2）负责项目进度、质量、安全等方面的监督；

（3）负责项目资料整理、归档工作。

2.乙方应按照甲方要求，及时向甲方汇报项目实施情况。

二、变更内容

1.原合同约定的薪资待遇调整为：月薪____元，按月发放。

2.原合同约定的福利待遇调整为：提供五险一金、带薪年假、节日福利等。

三、新增内容

1.双方同意，在原合同约定的业务范围内，增加以下项目：

（1）____项目；

（2）____项目。

2.新增项目所需资金由双方协商解决。

四、协议生效及终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议有效期为____年，自生效之日起计算。

3.如协议期满，双方可协商续签；如一方要求终止协议，应提前____个月书面通知对方。

五、争议解决

1.本协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，按原合同执行。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

代表人（签字）：____________________

日期：____年____月____日

日期：____年____月____日

七、协议书附件

1.附件一：原合同或协议副本

2.附件二：双方协商确定的补充、变更和新增内容明细表

3.附件三：双方签字盖章的协议书副本

八、协议书履行与监督

1.双方应严格按照本协议的约定履行各自的义务，不得擅自变更或解除协议。

2.甲方有权对乙方的履约情况进行监督，乙方应积极配合甲方的监督工作。

3.乙方应按照协议约定的时间节点和标准完成工作任务，确保项目质量和进度。

九、协议书变更与解除

1.在协议履行期间，如遇国家政策调整、法律法规变动等情况，双方应协商一致，对本协议进行必要的变更。

2.如协议履行过程中出现以下情况，任何一方均有权解除协议：

（1）一方严重违约，另一方要求解除协议；

（2）由于不可抗力因素导致协议无法履行；

（3）双方协商一致解除协议。

3.协议解除后，双方应按照协议约定处理未完成的工作和债权债务。

十、协议书终止后的处理

1.协议终止后，双方应按照协议约定处理剩余工作、项目成果和资产。

2.双方应将项目资料、文件、设备等移交给协议约定的一方或第三方。

3.协议终止后，双方不得就协议内容再行主张权利。

十一、协议书保管

1.本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，双方均应妥善保管。

2.如协议书原件丢失或损坏，双方应及时通知对方，并协商一致后重新制作协议书。

十二、协议书解释

本协议书由甲乙双方共同协商制定，如对本协议书的内容或解释有争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人