事业单位解除劳动合同协议书6篇.docx

事业单位解除劳动合同协议书6篇

篇1

甲方（用人单位）：XX市XX区XX事业单位

乙方（劳动者）：XXX，性别：男/女，身份证号：XXXXXX，联系电话：XXXXXX。

一、协议内容概述

1.甲方与乙方自愿解除劳动合同关系；

2.双方同意在协议签订之日起终止劳动关系；

3.乙方需按照甲方规定办理离职手续；

4.甲方需按照相关法律规定向乙方支付经济补偿金。

二、协议具体内容

1.甲方与乙方自愿解除劳动合同关系，双方同意在协议签订之日起终止劳动关系。乙方在甲方的工作年限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共计XX年。

2.乙方需按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于：

（1）归还甲方办公用品、设备、资料等财物；

（2）结清与甲方相关的财务手续；

（3）办理其他离职所需手续。

3.甲方需按照相关法律规定向乙方支付经济补偿金。具体补偿标准按照《中华人民共和国劳动合同法》及地方相关法规执行，补偿金额为人民币XX元，大写：XX元整。补偿金将在乙方办理完离职手续后一次性支付。

4.双方同意，本协议签订后，乙方与甲方之间的劳动关系正式终止，乙方不得再以任何理由向甲方主张权利。

5.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方应共同遵守，如有违约，违约方应承担相应的法律责任。

三、其他约定事项

1.双方同意，本协议的内容保密，不得向任何第三方泄露。

2.本协议一式三份，甲方、乙方及劳动部门各执一份。

3.本协议未尽事宜，按照国家相关法律规定执行。如国家法律有明确规定，则按国家法律规定执行。

4.如在协议履行过程中发生争议，双方应首先尝试友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

5.乙方承诺，在离职后不再对甲方进行任何形式的骚扰或侵害，如有违反，乙方将承担相应的法律责任。

6.甲方承诺，在乙方离职后，将按照相关法律规定为乙方办理社会保险、住房公积金等离职手续，确保乙方的合法权益不受侵害。

7.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方应共同遵守，如有违约，违约方应承担相应的法律责任。

8.双方同意，本协议的内容保密，不得向任何第三方泄露。本协议一式三份，甲方、乙方及劳动部门各执一份。本协议未尽事宜，按照国家相关法律规定执行。如国家法律有明确规定，则按国家法律规定执行。

篇2

甲方（单位）：[单位名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于双方于[签订日期]签订了劳动合同，现因[解除原因]，双方经协商一致，决定解除劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议内容

1.双方同意解除劳动合同。甲方应支付乙方的工资、津贴、补贴等费用，应按照法律规定和合同约定进行结算。

2.乙方应在协议签订后[离职日期]之前，完成以下工作交接事项：

（1）向甲方提交所有工作相关的文件和资料；

（2）向甲方说明工作交接的具体事项和注意事项；

（3）确保所有工作交接无误，并签署相关文件。

3.甲方应在乙方完成上述工作交接后，及时办理相关离职手续，并支付乙方的工资等费用。

4.双方同意，乙方在离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他敏感信息。

5.乙方同意，在离职后的一年内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

6.甲方同意，在乙方离职后的一年内，不得擅自使用乙方的劳动成果。

二、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议中的任何条款，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：

（1）支付违约金；

（2）赔偿因此造成的全部损失；

（3）承担相应的法律责任。

2.乙方同意，如违反本协议中的保密规定，应承担相应的法律责任。具体法律责任包括但不限于：

（1）支付违约金；

（2）赔偿因此造成的全部损失；

（3）承担相应的法律责任。

3.甲方同意，如违反本协议中的任何条款，应承担相应的法律责任。具体法律责任包括但不限于：

（1）支付违约金；

（2）赔偿因此造成的全部损失；

（3）承担相应的法律责任。

三、争议解决

1.双方同意，如因本协议产生的争议，应首先通过友好协商解决。如协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中的其他条款。

3.争议解决过程中涉及的证据材料，双方应如实提供。如有虚假陈述或