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2025年度政府机关临时工派遣及管理服务合同范本.docxVIP

2025年度政府机关临时工派遣及管理服务合同范本.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度政府机关临时工派遣及管理服务合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣方信息

1.2接收方信息

1.3派遣人员信息

2.派遣人员工作内容

2.1工作岗位及职责

2.2工作时间及班次

2.3工作地点

3.派遣人员工作待遇

3.1工资标准及支付方式

3.2社会保险及公积金缴纳

3.3休假制度

4.派遣人员管理

4.1管理职责

4.2管理制度

4.3管理措施

5.派遣人员培训与考核

5.1培训内容

5.2考核方式

5.3考核结果应用

6.合同期限及终止

6.1合同期限

6.2合同终止条件

6.3合同终止程序

7.违约责任

7.1派遣方违约责任

7.2接收方违约责任

7.3违约赔偿

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.其他约定事项

10.1额外费用

10.2合同附件

10.3合同生效

11.合同生效及修改

11.1合同生效条件

11.2合同修改程序

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同解除后的处理

13.1人员安置

13.2费用结算

13.3其他事项

14.合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1派遣方信息

(1)名称:[派遣方全称]

(2)地址:[派遣方详细地址]

(3)法定代表人:[派遣方法定代表人姓名]

(4)联系电话:[派遣方联系电话]

1.2接收方信息

(1)名称:[接收方全称]

(2)地址:[接收方详细地址]

(3)法定代表人:[接收方法定代表人姓名]

(4)联系电话:[接收方联系电话]

1.3派遣人员信息

(1)姓名:[派遣人员姓名]

(2)性别:[派遣人员性别]

(3)出生日期:[派遣人员出生日期]

(4)身份证号码:[派遣人员身份证号码]

(5)岗位:[派遣人员岗位]

(6)入职时间:[派遣人员入职时间]

2.派遣人员工作内容

2.1工作岗位及职责

[派遣人员岗位名称]的主要职责包括:

(1)[具体职责1]

(2)[具体职责2]

(3)[具体职责3]

2.2工作时间及班次

(1)工作时间:[工作时间]

(2)班次安排:[班次安排]

2.3工作地点

[派遣人员工作地点]

3.派遣人员工作待遇

3.1工资标准及支付方式

(1)基本工资:[基本工资金额]

(2)加班费:[加班费计算标准]

(3)支付方式:[工资支付方式]

3.2社会保险及公积金缴纳

(1)社会保险:按照国家及地方相关政策缴纳,具体标准见附件。

(2)公积金:按照国家及地方相关政策缴纳,具体标准见附件。

3.3休假制度

(1)法定节假日:按照国家规定执行。

(2)年休假:[年休假天数]

(3)病假:[病假天数及待遇]

4.派遣人员管理

4.1管理职责

(1)派遣方负责派遣人员的招聘、培训、考核及离职手续办理。

(2)接收方负责对派遣人员的工作进行监督、管理,确保其按照合同约定履行职责。

4.2管理制度

(1)派遣人员需遵守国家法律法规、接收方规章制度及本合同约定。

(2)派遣人员应接受接收方的管理,服从接收方的安排。

4.3管理措施

(1)派遣方应定期对派遣人员进行培训,提高其业务能力和综合素质。

(2)接收方应建立健全考核制度,对派遣人员的工作进行定期考核。

5.派遣人员培训与考核

5.1培训内容

(1)岗位技能培训

(2)公司规章制度培训

(3)职业道德培训

5.2考核方式

(1)月度考核

(2)年度考核

5.3考核结果应用

(1)考核结果作为派遣人员晋升、调岗、解聘的依据。

(2)考核不合格的,派遣方有权解除本合同。

6.合同期限及终止

6.1合同期限

本合同期限为[合同期限],自[合同生效日期]起至[合同到期日期]止。

6.2合同终止条件

(1)合同期满;

(2)双方协商一致解除;

(3)因不可抗力导致合同无法履行;

(4)派遣人员严重违反合同约定;

(5)其他法定或约定解除合同的情形。

6.3合同终止程序

(1)任何一方终止合同,应提前[提前通知期限]书面通知对方。

(2)合同终止后,双方应按照本合同约定办理相关手续。

8.争议解决

8.1争议解决方式

(1)双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。

(2)协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机

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