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客服劳务派遣合同书5篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

丙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲、乙、丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。

一、合同期限

1.甲、乙双方选择以下第（二）项确定本合同期限。

（一）固定期限：从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中试用期为_____个月。

（二）无固定期限：从_____年_____月_____日起。

2.本合同由甲、乙双方协商确定变更、解除、终止劳动合同的条件。

二、工作岗位和工时制度

1.甲方派遣丙方到乙方从事_____岗位工作。丙方的工作内容、工作职责、工作班次由乙方确定。

2.乙方保证丙方实行以下第（二）项工时制度。

（一）标准工时制。每天工作_____小时，每周至少休息一天。

（二）综合计算工时制。以（周、月）为计算周期，平均每天工作时间不超过_____小时，每周至少休息一天。具体工作时间由乙方安排。

（三）不定时工作制。在保障职工身体健康并符合有关法律规定的条件下，经劳动部门批准，可实行不定时工作制。具体工作时间由乙方安排。

三、劳动报酬

1.甲方派遣丙方到乙方从事劳务派遣工作，劳务报酬由乙方直接支付丙方。劳务报酬的计算和支付方式由双方协商确定。

2.乙方保证每月至少支付丙方一次劳务报酬，具体支付形式为银行转账或现金。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方为丙方缴纳工伤保险等社会保险费用，并按照规定享受社会保险待遇。丙方其他社会保险和福利待遇由乙方负责办理和承担费用。

2.乙方保证为丙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，并按照规定享受劳动保护待遇。

五、合同变更、解除、终止的条件和程序

1.甲、乙、丙三方协商确定本合同变更、解除、终止的条件和程序。具体条件和程序如下：_________。

2.甲方与丙方变更、解除、终止劳动合同，应当经乙方同意，并按照规定办理相关手续。乙方与丙方变更、解除、终止劳动合同，应当告知甲方，并按照规定办理相关手续。甲、乙双方不得擅自变更、解除、终止劳动合同。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，擅自变更、解除、终止劳动合同的，应当承担相应的法律责任。乙方违反本合同约定，擅自变更、解除、终止劳动合同的，应当承担相应的法律责任。丙方违反本合同约定，擅自变更、解除、终止劳动合同的，应当承担相应的法律责任。具体责任承担方式如下：_________。

2.甲方违反本合同约定，未按时支付丙方劳务报酬的，应当按每逾期一天支付丙方劳务报酬的万分之五的违约金。乙方违反本合同约定，未按时支付丙方劳务报酬的，应当按每逾期一天支付丙方劳务报酬的万分之五的违约金。具体违约责任如下：_________。

七、其他约定事项

1.甲、乙、丙三方在履行本合同过程中，如发生争议或纠纷，应当通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。具体争议解决方式如下：_________。

2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。具体事项双方协商确定。

篇2

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

丙方（劳务人员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上，就甲方派遣丙方到乙方从事客服劳务事项协商一致，特订立本合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与工作地点

1.甲方派遣丙方到乙方从事客服工作。丙方应严格遵守乙方的各项管理制度，服从乙方的安排，完成乙方分配的各项任务。

2.乙方有权对丙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。丙方如有违反乙方规定的行为，乙方有权要求甲方将其退回甲方处理。

3.甲方应根据乙方的需求，及时派遣合格的劳务人员到乙方从事客服工作。甲方应确保劳务人员的素质符合乙方的要求，并负责对劳务人员进行必要的培训和教育。

三、工作时间和劳动报酬

1.丙方在乙方的工作时间应遵循乙方的规定，并保证每周工作时间不超过法定工作时间。如有特殊情况需加班，乙方应按规定支付加班费用。

2.乙方应根据丙方的工作表现，按月支付相应的劳动报酬。劳动