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2024某小学保密工作制度

为加强学校保密工作管理，确保国家秘密、工作秘密和敏感信息的安全，维护学校和国家的利益，依据《中华人民共和国保守国家秘密法》及相关法律法规，结合本校实际情况，特制定本保密工作制度。

一、组织管理

1.保密工作领导小组：学校成立保密工作领导小组，由校长任组长，分管副校长任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责领导和统筹学校的保密工作，研究解决保密工作中的重大问题，监督保密制度的执行情况。

2.保密工作办公室：保密工作领导小组下设保密工作办公室，设在学校办公室，负责保密工作的日常事务。办公室主任由学校办公室主任兼任，配备专职或兼职保密工作人员，具体负责保密制度的落实、保密宣传教育、保密文件管理、保密检查等工作。

3.保密工作岗位责任：学校各部门和岗位要明确保密工作责任，签订保密责任书，将保密工作纳入绩效考核内容。部门负责人对本部门的保密工作负总责，工作人员对本岗位的保密工作负责。

二、保密范围

1.国家秘密：涉及国家政治、经济、军事、科技等方面的机密信息，以及按照国家保密法律法规确定为国家秘密的文件、资料、数据等。

2.工作秘密：学校在教学、科研、管理等工作中产生的，不宜公开的敏感信息，如学生个人信息、教师教学资料、科研项目数据、学校财务信息、人事档案等。

3.其他需要保密的信息：根据学校实际情况，经保密工作领导小组确定需要保密的其他信息。

三、保密措施

（一）文件和资料保密

1.文件制作：制作涉密文件和资料时，要按照国家保密规定确定密级和保密期限，并在文件和资料上标明。使用专用计算机和存储设备，严禁在连接互联网的计算机上制作涉密文件和资料。

2.文件收发：收发涉密文件和资料时，要严格履行登记、签收手续，确保文件和资料的安全传递。专人负责涉密文件和资料的收发工作，不得委托他人代收代转。

3.文件传阅：传阅涉密文件和资料时，要严格按照规定的范围和程序进行，不得擅自扩大传阅范围。传阅过程中要确保文件和资料的安全，不得随意放置或转借他人。

4.文件保管：涉密文件和资料要存放在专门的保险柜或保密室中，由专人负责保管。定期对涉密文件和资料进行清理和核对，确保文件和资料的完整和安全。

5.文件复制：复制涉密文件和资料时，要经保密工作领导小组批准，并按照规定的程序进行。复制件要视同原件进行管理，不得擅自留存或销毁。

6.文件销毁：销毁涉密文件和资料时，要经保密工作领导小组批准，并按照规定的程序进行。采用粉碎、焚烧等方式进行销毁，确保文件和资料无法恢复。

（二）信息系统保密

1.计算机保密：学校的计算机分为涉密计算机和非涉密计算机，实行分类管理。涉密计算机要与互联网物理隔离，设置开机密码和屏保密码，定期进行杀毒和安全漏洞扫描。非涉密计算机不得处理、存储涉密信息。

2.网络保密：学校的网络分为涉密网络和非涉密网络，实行物理隔离。涉密网络要按照国家保密规定进行建设和管理，设置防火墙、入侵检测等安全防护设备，定期进行安全评估和检查。非涉密网络不得传输、存储涉密信息。

3.移动存储设备保密：移动存储设备分为涉密移动存储设备和非涉密移动存储设备，实行分类管理。涉密移动存储设备要与涉密计算机配套使用，不得在非涉密计算机上使用。非涉密移动存储设备不得处理、存储涉密信息。

4.信息发布保密：学校在网站、微信公众号等平台发布信息时，要进行严格的保密审查，确保发布的信息不涉及国家秘密和工作秘密。信息发布人员要经过保密培训，熟悉保密规定和审查程序。

（三）会议保密

1.涉密会议：召开涉密会议时，要选择安全保密的场所，对会议场所进行保密检查。会议文件和资料要标明密级和保密期限，发放时要进行登记。会议期间要严格控制参会人员范围，不得擅自扩大参会人员范围。

2.会议记录：涉密会议的记录要由专人负责，使用专用笔记本进行记录。会议记录要妥善保管，不得随意泄露。会议结束后，要及时将会议记录整理归档。

（四）人员保密

1.保密教育：学校要定期组织保密宣传教育活动，提高教职工和学生的保密意识。新入职教职工和新入学学生要进行保密培训，签订保密承诺书。

2.人员审查：学校在招聘、录用、调动等工作中，要对涉及保密岗位的人员进行严格的审查，确保其政治素质和保密意识符合要求。

3.离岗离职：涉及保密岗位的人员离岗离职时，要进行保密教育和提醒，签订保密承诺书，办理保密文件和资料的交接手续。

四、监督检查

1.定期检查：保密工作办公室要定期对学校的保密工作进行检查，检查内容包括保密制度的执行情况、保密措施的落实情况、涉密文件和资料的管理情况等。每年至少进行一次全面的保密检查。

2.专项检查：根据工作需要，保密工作领导小组可以组织开展专项保密检查，如对计算机网络安全、移动存储设备管理等进行专项检查。

3.问题