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生产部平安培训;;场景2;平安生产管理方针;提一个小问题;对这两件事件的处理方法:;对这两件事件的处理方法:;这次培训的目的:;生产平安三个案例;消防平安二个案例;从案例引入三不伤害原那么;案例分析1;案例分析2;
第一步:培训教育到位
第二步:有效的对策到位(对策必须有效)
第三步:树立员工平安意识到位
第四步:检查到位;如何在实际中预防这些事情的发生呢?----1;如何在实际中预防这些事情的发生呢?----2;如何在实际中预防这些事情的发生?---3;如何在实际中预防这些事情的发生---4;例1:电气设备平安要点〔摘录〕;例二:企业通用的平安规定例如;4、上班前严禁喝酒,工作中要坚守岗位,生产作业时要集中精力,严禁在厂区内追逐、打闹、逗笑、睡觉。
5、设备启动后不得离开工作岗位,不得用手触摸转动部位或用手直接去除杂物;未经许可,不得动用他人设备。
6、严禁带未成年人进入工作区域,自行车、摩托车等就停在规定的区域。;7、员工宿舍内禁止使用电热器具,禁止私接电线。
8、未经许可,不得擅自进入配电房、锅炉房、控制室等。
9、全体员工发现任何不平安情况时或在事故发生后,应立即向上级或平安管理部门报告〔有受伤情况发生的,应立即抢救伤员〕。;例三:平安色、平安线……1;例三:平安色、平安线……2;预防了不等于没有平安事故发生了。那么万一有平安事故发生怎么办?
必须建立详细的平安应急机制及方案
每岗位在平安操作规程上必须对出现平安事故的程度进行预测及采取的措施进行说明,以及对有毒有害岗位要建立岗位说明书。
制定平安事故处理机制(人,车,费用等进行说明,使员工明白怎样去做,出现特殊情况下如何处置?)
车间张贴各种急救机构的号码
车间配制相应常规的医用物品
应急处施张贴在相应的岗位上;火灾了怎么办?;四不放过原那么:
问题不查清不放过
没有制定有效对策不放过
责任人不处分不放过
没有宣传教育不放过
有可能就会有必然:
但凡存在平安隐患的可能,必然会出现平安事故;总结2;逃生过程巧用湿毛巾;怎样打报警:;怎样使用灭火器;
谢谢大家!
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