人力四级（3月份）押题冲刺专项测试题附答案.doc

人力四级（3月份）押题冲刺专项测试题附答案

单选题（总共100题）

1.岗位技能工资制的优点是建立在（）的基础上，有利于调动员工努力提高技术、业务水平的积极性。(1分)

A、岗位评价

B、岗位工资

C、岗位调查

D、岗位分类

答案：A

解析：?暂无解析

2.（）直接显示出个体的中心价值和自我意向。(1分)

A、态度

B、行为

C、工作满意度

D、价值观

答案：A

解析：?暂无解析

3.以改善绩效为目的的培训的特点不包括（）。(1分)

A、以一对一指导位为主要方法

B、培训时间长、内容广

C、以客观、公正的绩效考核为依据

D、它是岗前培训的延续

答案：B

解析：?暂无解析

4.对已经生效的劳动法