- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
医院布草洗涤消毒洗熨烫服务项目人员培训方案
一、目的
积极配合布草洗涤服务,贯彻落实标准化管理的各项规定;提升项目人力绩效和员工综合素质,加快企业人才发展速度,有计划地做好建设人才培训、培养和储备工作;增强员工对企业、项目文化的了解及本职工作的能力,并有计划地充实其业务素质或知识技能,发挥其潜在能力,确保项目施工顺利进行;对有一定管理经验的人员进行新知识培训,对有专业知识但缺乏经验的人员进行现场培训。
二、培训要求
(一)负责项目部人员培训以及政策性文件的制定。
(二)审定各作业队的培训需求。
(三)负责组织完成上级布置的各项培训任务。
(四)负责全项目人员岗前培训、岗位培训和培训经费管理等工作。
(五)负责项目人员教育培训工作进行指导、督促、检查、考核。
三、培训体系
(一)岗位培训是人员教育的培训的重点,包括政治理论和专业知识、能力培训,提高履行职责所需要的政治素养、知识和技能。岗位培训分为岗前培训、在岗培训和适应性培训。
1.岗前培训
新进人员岗前培训,技术人员岗前培训。
2.在岗培训
根据岗位职责的要求,以更新知识为主要内容的定期规范化培训。重点包括日常安全教育、法纪法规教育、岗位技能提高以及消毒技术、消毒工艺、消毒设备、消毒材料的实施和应用等培训。
3.适应性培训
根据工作实际需要,随时开展各种应急性、针对性培训。
(二)继续教育是针对专业技术人员补充、扩展和更新知识的培训。
1.培训组织形式
短期培训主要包括新员工培训、岗位培训、继续教育、适应性培训。
2.新员工培训
以项目部概况、规章制度、企业方针、职业道德、安全质量意识、相关法律法规、工作要领和工作程序、方法等为主要内容的岗前培训。
3.岗位培训
以关键岗位管理人员培训作为重点,坚持“先培训、后上岗”制度。
四、培训程序
按照培训需求分析、培训计划制定、培训实施及培训效果评估等程序组织实施,项目部人员必须按照项目部的安排按时参加有关培训。
(一)确定培训需求
根据项目部人员现有能力与岗位所需能力之间的差距,在此基础上确定培训目标需求。
(二)组织实施培训
按需不定期对技术人员组织实施培训。
五、培训内容
(一)基本要求
1.关键岗位人员:分拣员、消毒员、运输员等。
2.关键岗位人员上岗前必须经过培训经考试合格取得上岗资格,未经过培训或经考试不合格的一律不得上岗。
(二)关键岗位培训
1.医院被洗涤的所有织物包括病人衣物、床单、病房布巾、医务人员工作服等。在洗涤之前首先要进行认定分类,如果认定是被病人的血液、体液、分泌物、排泄物等具有传染性的污染衣物的话,则必须进行隔离消毒洗涤,操作人员也必须采取防护措施。
2.洗涤后的衣物必须做到外观整洁无水渍,无污渍,无异味,无异物,无破损。微生物指标也必须控制在国家标准的200cfu/100平方厘米里,并且抽检不得检出致病微生物。
3.医院用洗衣房设备放置地点必须离垃圾处理站10米以上,附近没有有害气体、烟雾、灰尘及其它有害污染,周围环境无有蚊虫、蟑螂等滋生地。并且待洗衣物跟干净衣物之间应该隔离。当衣物上有明显的血液或者体液以及分泌物污染时候,应该及时进行遮盖,消毒60分钟后再进行收集清理,并用有效氟含量500—7—mg/L的消毒液擦拭,并且洗涤过程中应加强消毒环节。
4.婴儿室、产房、手术室等对洁净度及消毒要求极高的重点科室的衣物布草应该配备专用的医院用洗衣房设备单独清洗,医务人员跟病人的衣物及布草可以分机或者分批次洗涤,不要混洗。
5.洗涤医院的布草衣物的时候应根据实际情况加入碱、氯洗剂、清洁剂、乳化剂、软水剂等洗涤原料,洗涤的时候如果加温洗涤的话,应70度25分钟,90度10分钟配合适当的消毒剂来达到的消毒清洁目的。不加热的话,则必须使用250mg-400mg/L的消毒液进入浸泡程序20分钟以上再进行洗涤作业。
6.医院用洗衣房设备使用的洗涤剂一般可以使用乳化剂,如丙酮或酒精。也可以使用酸性溶液,如氟化氢钠、氟化氢氨;若为小块斑渍,使用实验室等级的氢氯酸溶液。还可以使用还原剂或剥色剂的温溶液,如连二亚硫酸钠或亚硫酸氢钠。或者使用氧化剂,如次氯酸钠(液体漂白剂)或过氧化氢。
7.污染布草与清洁布草不能用同一车辆同时运输。
运送完污染布草的车辆应及时进行消毒。污染布草应密闭运输,防止环境的污染。污染布草运输应有包装,包装材料必须无毒、无害。污染布草与清洁布草包装不应混用,清洁布草包装运输过程必须防止污染。清洁布草应储存在清洁干燥处,储存过程,应防止污染(即烟雾、灰尘、湿气和寄生虫等)。
(三)培训记录
凡参加过培训的人员由项目部组织建立登记和培训记录。
关键岗位的人员培训记录均以文字形式,记录内容包括时间、地点、培训的主要内容,培训人员名单等,记录要求完整、真实。
(四)出勤制度
所有培训一经报名确认,受训人员须提前做好
您可能关注的文档
最近下载
- 35kV线路跨越公路施工方案.doc VIP
- 专题02 文言文加点词语及相关内容解说考点专训(03)(教师版) 2025年新高考语文一轮复习各考点满分宝鉴.pdf
- 2021年未成年人保护法宣传教育PPT课件.ppt
- (最新版)中学历史新课程标准【2024年修订版】 .pdf VIP
- 35kV线路跨越公路施工方案.docx VIP
- API682(2004第三版)机械密封冲洗方案.ppt
- 年产500吨草莓果酱工厂设计.docx
- 经史子集国学文库:子部·儒家·罗近溪先生明道录.pdf
- 银行对公营销案例分析报告总结.docx VIP
- 专题02 文言文加点词语及相关内容解说考点专训(02)(学生版) 2025年新高考语文一轮复习各考点满分宝鉴.pdf
建筑工程师、机电工程师持证人
专注投标多年,多行业投标文件服务方案的整理编写,有丰富的经验和资料供共同学习分享,电子标、CA锁相关咨询,满足投标服务方案类要求。
文档评论(0)