2024年业务员招聘与品牌形象塑造服务协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年业务员招聘与品牌形象塑造服务协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及法定代表人

1.2注册地址及联系方式

2.招聘范围及条件

2.1招聘岗位

2.2招聘人数

2.3招聘条件

3.招聘流程及时间安排

3.1初试

3.2复试

3.3录用及入职

4.品牌形象塑造目标及策略

4.1品牌形象定位

4.2品牌传播策略

4.3媒体渠道选择

5.品牌形象塑造实施计划

5.1品牌宣传方案

5.2品牌活动策划

5.3品牌推广渠道

6.服务内容与范围

6.1业务员招聘服务

6.2品牌形象塑造服务

7.服务费用及支付方式

7.1服务费用总额

7.2支付方式及时间

7.3付款凭证

8.服务期限及成果评估

8.1服务期限

8.2成果评估标准及方法

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约金

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3解除合同后的处理

13.其他约定

13.1合同附件

13.2合同生效及终止

13.3合同份数

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及法定代表人

甲方：公司

法定代表人：

乙方：人力资源有限公司

法定代表人：

1.2注册地址及联系方式

甲方注册地址：省市区路号

联系电话：05678

乙方注册地址：省市区路号

联系电话：087654321

2.招聘范围及条件

2.1招聘岗位

业务员岗位

2.2招聘人数

共招聘10名业务员

2.3招聘条件

1.年龄在2535岁之间；

2.具有相关行业工作经验；

3.招聘流程及时间安排

3.1初试

时间：2024年3月1日至2024年3月10日

地点：公司会议室

3.2复试

时间：2024年3月15日至2024年3月20日

地点：公司办公室

3.3录用及入职

时间：2024年3月25日至2024年3月31日

地点：公司人力资源部

4.品牌形象塑造目标及策略

4.1品牌形象定位

树立公司品牌形象，提升品牌知名度和美誉度。

4.2品牌传播策略

1.利用线上线下媒体进行品牌宣传；

2.开展各类品牌活动，提升品牌影响力；

3.加强与消费者的互动，提高品牌忠诚度。

4.3媒体渠道选择

1.线上媒体：官方网站、公众号、微博等；

2.线下媒体：户外广告、报纸、杂志等。

5.品牌形象塑造实施计划

5.1品牌宣传方案

1.设计制作宣传海报、宣传册等；

2.制作企业宣传片；

3.开展线上线下活动，提升品牌知名度。

5.2品牌活动策划

1.定期举办产品发布会；

2.开展客户答谢活动；

3.参加行业展会，展示公司实力。

5.3品牌推广渠道

1.利用社交媒体进行品牌推广；

2.合作媒体进行品牌宣传；

3.与行业领袖进行交流，提升品牌形象。

6.服务内容与范围

6.1业务员招聘服务

1.负责招聘信息的发布；

2.对应聘者进行筛选和面试；

3.提供录用通知及入职手续办理。

6.2品牌形象塑造服务

1.制定品牌形象塑造方案；

2.负责品牌宣传及推广；

3.提供品牌活动策划及执行。

7.服务费用及支付方式

7.1服务费用总额

甲方支付乙方服务费用共计人民币20万元整。

7.2支付方式及时间

1.乙方在签订合同后5个工作日内提交发票，甲方收到发票后3个工作日内支付首期费用人民币10万元；

2.乙方完成业务员招聘工作后，甲方支付剩余费用人民币10万元；

3.乙方完成品牌形象塑造工作后，甲方支付剩余费用人民币10万元。

8.服务期限及成果评估

8.1服务期限

本合同服务期限自2024年3月1日起至2024年12月31日止。

8.2成果评估标准及方法

1.业务员招聘成果评估：

招聘完成率：按照招聘人数的100%为标准，实际招聘人数达到或超过招聘人数即为完成。

员工入职时间：从发布招聘信息至员工正式入职的时间不超过30天。

2.品牌形象塑造成果评估：

媒体曝光量：甲方品牌在媒体上的曝光量需达到合同约定的曝光次数。

网络口碑：通过社交媒体、论坛等渠道收集的正面口碑评价需达到合同约定的比例。

9.保密条款

9.1保密内容

1.双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密