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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版保育员劳动合同签订与履行协议
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
1.2双方法定代表人或授权代表姓名及职务
1.3双方联系方式
2.合同签订依据及目的
2.1合同签订依据
2.2合同签订目的
3.合同期限
3.1合同起始日期
3.2合同终止日期
3.3合同续签条件及程序
4.工作内容及岗位职责
4.1工作内容概述
4.2岗位职责及要求
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假制度
5.3休息休假申请及审批
6.工资及福利待遇
6.1基本工资
6.2绩效奖金
6.3保险福利
6.4休假工资
7.考核与晋升
7.1考核制度
7.2考核内容
7.3晋升条件及程序
8.保密与竞业限制
8.1保密义务
8.2竞业限制条款
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
9.3合同解除及终止程序
10.违约责任
10.1违约行为及认定
10.2违约责任承担
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决程序
12.合同附件
12.1附件一：工作职责说明书
12.2附件二：工资及福利待遇明细表
12.3附件三：保密协议
12.4附件四：竞业限制协议
13.合同生效及变更
13.1合同生效条件
13.2合同变更程序
14.其他约定事项
14.1不可抗力条款
14.2合同解除后的权利义务
14.3合同附件清单
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
甲方：__________（单位名称）
乙方：__________（个人姓名）
1.2双方法定代表人或授权代表姓名及职务
甲方法定代表人：__________（姓名）职务：__________
乙方授权代表：__________（姓名）职务：__________
1.3双方联系方式
甲方联系方式：电话：__________，邮箱：__________
乙方联系方式：电话：__________，邮箱：__________
2.合同签订依据及目的
2.1合同签订依据
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。
2.2合同签订目的
为明确甲乙双方的权利义务，保障双方的合法权益，促进甲乙双方的共同发展。
3.合同期限
3.1合同起始日期
2025年1月1日
3.2合同终止日期
2028年12月31日
3.3合同续签条件及程序
本合同期满前，甲乙双方如需续签，应提前30日书面协商一致，并签订书面续签协议。
4.工作内容及岗位职责
4.1工作内容概述
乙方受甲方委托，在甲方指定的工作岗位上，从事保育员相关工作。
4.2岗位职责及要求
（1）负责照顾甲方幼儿的生活起居，确保幼儿安全；
（2）协助教师进行教育教学活动，配合完成教学任务；
（3）负责幼儿的卫生保健工作，定期进行健康检查；
（4）定期向家长汇报幼儿在园情况，加强与家长的沟通；
（5）遵守国家法律法规和甲方规章制度，完成甲方交办的其他工作。
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
乙方实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。
5.2休息休假制度
（1）乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假；
（2）乙方在完成工作任务的前提下，可申请调休，调休时间需经甲方同意；
（3）乙方每月累计工作满21天，可享受1天带薪休息日。
6.工资及福利待遇
6.1基本工资
乙方基本工资为人民币__________元/月。
6.2绩效奖金
乙方根据甲方绩效考核结果，可享受绩效奖金，具体金额及发放时间由甲方制定；
6.3保险福利
（1）甲方为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；
（2）甲方为乙方缴纳住房公积金；
（3）甲方为乙方提供年度体检；
（4）甲方为乙方提供节假日慰问金。
7.考核与晋升
7.1考核制度
甲方对乙方实行年度考核和平时考核，考核内容包括工作表现、工作能力、工作态度等；
7.2考核内容
（1）工作表现：包括完成工作任务的质量、效率、数量等；
（2）工作能力：包括专业知识、技能、创新能力等；
（3）工作态度：包括工作纪律、团队合作、敬业精神等；
7.3晋升条件及程序
（1）晋升条件：乙方在考核中表现优秀，具备晋升条件的，可申请晋升；
（2）晋升程序：乙方向甲方提出晋升申请，
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