检察院政治部2025年工作计划.docxVIP

—PAGE3—

—PAGE2—

检察院政治部2025年工作计划

2024年，政治部在院党组的坚强领导下，在全院干警的支持配合下，圆满完成了各项工作任务，2025年，我们将继续以饱满的热情和坚韧的斗志，主动担当作为，扎实履职尽责，现将2024年工作中及存在问题进行反思总结，并就2025年工作计划作如下汇报：

一、强化政治建设，提升政治“高度”

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把党的政治建设摆在突出位置，认真贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，不断强化全院干警思想政治教育，打牢思想根基，提高政治站位。

严格落实党组理论学习中心组学习制度和“第一议题”制度。通过党组理论中心组学习、三会一课、领导干部上讲台、“X讲堂”、主题党日等形式开展集中学习，推动学习教育走深走实。年内共组织开展理论中心组学习12次，全院集中学习40余次，“X讲堂”已开办6期，开展研讨交流26次，讲党课12次，组织单位中层以上干部15人参加2024年X县政法干警学习贯彻习近平法治思想防范化解重大风险政治轮训班。

二、强化党建引领，增强堡垒“厚度”

完善党建机制，加强党的领导。认真抓好“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等制度的落实，注重党组织堡垒作用、党员模范作用的发挥，今年共召开党员大会和支部委员会108次，党组书记和各支部书记讲党课10次，开展主题党日活动12次，开展组织生活会、民主生活会各1次，使党建职能得以加强，党的引领作用有效地发挥。

抓好后备力量的培养。积极为党组织注入新鲜血液，在党员发展工作中，严格遵循流程，现有积极分子的确定、培养教育，到发展对象的考察、预备党员接收以及后续转正衔接顺畅，现有积极分子2人，发展对象1人，预备党员4人。

引导广大党员积极学习。根据不同时期的重点任务和要求，组织党员前往红色教育基地和廉政教育基地参观学习，接受廉政警示教育，重温入党誓词，强化党规党纪意识，筑牢拒腐防变思想防线。共组织实践活动3次，参加人数141人，各支部开展实践活动8次，参加人数172人。

三、强化法治宣传，延展阵地“宽度”

严格落实意识形态工作责任制，层层压实责任，纳入党建工作责任制，全力打好意识形态工作主动战。全年召开党组会专题研究部署意识形态工作4次，坚持向县委、县委政法委报告检察工作常态化，确保检察工作正确的政治方向，向政法委请示1次，报告11次，向县委请示报告1次，向市院请示报告8次。配合完成X县委第二巡察组巡察我院党组，完成了年度检察人员考核。

加大正面宣传力度，巩固扩大主流媒体宣传阵地。以强烈的使命感做好特色亮点打造和先进典型培树工作，把打造特色亮点工作和先进典型培树作为推动队伍建设、推动检察工作提质提效的重要抓手，抓好新闻宣传聚“影响力”。截止目前，门户网站更新信息356条，微信公众平台发布信息207期299条，原创133条，微博发布信息104条，新媒体宣传影响力不断提升。平面媒体宣传重点突出，撰写的经验材料和信息被《xx报》采用，树立了机关良好形象。

四、强化作风建设，加大管理“力度”

严格落实“三个规定”，依托“xx”工作室，坚持从小从细抓起，确保各项检察工作运行清廉高效。2024年，院领导带头记录填报x件，全院共记录填报x件，全院无“零报告”情况发生，有力推动了“三个规定”及重大事项记录报告制度深入落实。

加强纪律作风建设。抓紧抓实全面从严管党治检的主体责任，深入开展《中国共产党员纪律处分条例》学习活动，紧扣节假日时间节点，以理论学习、警示教育、廉政提醒为切入点，深入开展警示教育，积极开展会风会纪监督检查、上下班纪律检查，引导干警自觉做到心存敬畏、手握戒尺、慎独慎微、自重自省，一体构建不敢腐、不能腐、不想腐的清正政治生态。

五、强化队伍管理，提高业务“精度”

抓实人事管理。及时办理工资调整、退休、提拔晋升等关乎干警切身利益的工作，按时完成了x名退休人员的手续办理，工资审批；按照市院统一部署安排，完成了x名公务员的招录考察工作；按照市院要求，对队伍管理系统及时完成人员信息更新、人员信息录入等工作。

加大教育培训力度。本着素质强检思路，加强对干警基本素质和多能素质的培养，鼓励、支持干警参加各方面的学习和培训，丰富教育培训内容，按照实际需求开展分类培训。坚持线上线下培训相结合，组织干警参加上级组织各类培训x次，参加人数达x人次，确保培训全覆盖。

六、存在问题

（一）党建工作创新力度有待进一步加强。在开展党建工作时，习惯于传统的方式方法，缺乏创新意识和创新举措，党建工作的吸引力和实效性不强。自今年以来，充分发挥党组织在未成年人检察工作中的引领作用，致力打造“党建＋未成年人检察”工作品牌，然而，在党建品牌的创建过程中，存在品牌不够“亮”的问题，品牌影响力有待加强，品牌引领作用