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求职面试礼仪技巧学问【荐读】

求职面试礼仪技巧学问【荐读】

了解、把握并恰当地应用〔职场礼仪〕有助于完善和维护职场人的职业形象，会使你在工作中左右逢源，使你的事业蒸蒸日上，做一个成功职业人，求职面试礼仪技巧学问【荐读】

。下面是YJBYS我为大家搜集的求职〔面试〕礼仪技巧学问，供大家参考借鉴，期望可以关怀到有需要的伴侣!

一、真心真意地感谢主考官

面试完毕并不意味着求职过程的完毕。为了加深聘请人员对你的印象，增大求职成功的可能性，对想抓住每个工作时机的人来说，面试后的两三天内，最好给主考官打个电话或写封信表示感谢。

1.打电话

打电话表示感谢可以在面试后的一两天之内，不妨给主考官打个电话表示感谢。电话感谢要简短，最好不要超过3分钟，电话里不要询问面试结果。由于这个电话仅仅是为了表现你的礼貌和让对方加深对你的印象而已。打电话的时候，要考虑在适宜的时间内打电话适宜。

2.写面试〔感谢信〕

主考官对面试人的记忆是短暂的。感谢信是你最终的时机，它能使你显得与其他求职者有所不同。面试感谢信包括电子邮件和书面感谢信。

假设平常是通过电子邮件的途径和公司联系的话，那么在面试完毕后，发一封电子感谢信，是既便利又得体的方式。

但大多的状况下还是写书面感谢信，特殊是在面试的公司特殊传统的状况下，更应如此。书面感谢信最好用白色的A4纸，字的颜色要求是黑色。内容要简洁，最好不要超过一页纸，在书写方式上有手写和打字两种。打印出来的感谢信较为标准化，表示你生疏商业环境和运作模式，但有时难免给人留下千篇一律的印象。假设想别出心裁，或是想对某位赐予你特殊关怀的主考官表示感谢，手写那么是最好的方式，这个前提是你的字写得要比较正规而好区分。

感谢信必需是写给某个具体负责人的，你应当知道他的姓名，不行以写什么负责人、部门负责人等之类的模糊收件人。

感谢信的开头应提你的姓名及简洁状况，以及面试的时间，并对主考官表示感谢。中间局部要重申你对该公司、该职位的爱好，或增加一些对求职成功有用的新内容。结尾可以表示你对能得到这份工作的迫切心情，以及为公司的进展壮大做奉献的决心。

二、耐烦细致地打电话询问

面试完毕之后的两星期左右，假设还没有得到任何回音，就给负责聘请的人打个电话，询问一下面试结果。打电话询问面试结果，有两个礼仪详情必需要留意：什么时候问?怎么问?

1.什么时间打电话从礼仪角度来说，打电话最得体的时间应当是对便利利的时间。什么是便利的时间?以下时间之外的时间，都可以认为是便利的时间：工作繁忙时间、休息时间、用餐时间、生理困乏时间。由于询问面试结果是公事，所以当然必需是在正常工作日的时间段内打这个电话。

工作繁忙时间。一般是周一上午和周五下午，由于这两个时间段很多单位都有开例会的习惯。即使不开例会，由于周一早上是新的一周的开头，往往还处于适应期，而且还有工作上的事宜需要支配;周五下午又要面临着周末，所以从心理上自然会排斥给他添麻烦的事情。还有就是每天刚上班的一个小时和下班前的一个小时。这个时间段内不是要忙着支配一天的工作就是没法再集中精力处理公事。

休息时间。一般是指工作日的中午一小时左右的时间，其他私人时间，特殊是节假日时间。用餐时间。在用餐的时间，给人打电话是不礼貌的。而且往往在这个时间打电话会找不到人，当然影响打电话的效果了。生理困乏时间。这个时间段一般都是每天下班前的一小时左右，中午下班前的半小时左右。

2.怎么问

在电话里，同样的一句话，问候方式的不同，虽不至于有不同的结果，最至少会给人不同的印象：或有礼貌，或显唐突。所以在通话的过程中，自始至终都要敬重自己的通话对象，待人以礼，表现得有礼、有节。

接通电话后，首先说一声：您好!接下来要自报家门，让对方知道自己是谁。自报家门的内容应当包括：自己的全名、何时去面试的何职位。这样，以便对方能准时知道你是谁。在电话中要说明自己对贵公司的憧憬和情愿为公司的进展做奉献。假设碰上要找的人不在，需要接听电话的人代找，看法同样要文明而有礼貌，并且还要用上请、麻烦、劳驾、感谢之类的词。留言或转告，都不是询问面试结果的首选方式，可以打听要找的人什么时间在，然后到时候再打，资料共享平台?求职面试礼仪技巧学问【荐读】?()。

打电话的时候，最好用手拿好话筒，尽量不要在通话时把话筒夹在脖子下，抱着电话机任凭走动，或是趴着、仰着、坐在桌角上，或是高架双腿和人通话。假设边打边吃东西，