热门事业单位聘用合同样式8篇.docx

热门事业单位聘用合同样式8篇

篇1

甲方（聘用单位）：XX，地址：XXXX，联系电话：XXXX。

乙方（受聘人员）：XX，性别：XXXX，民族：XXXX，学历：XXXX，职称：XXXX，身份证号码：XXXX，联系电话：XXXX，家庭住址：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及国家、省、市有关事业单位工作人员管理的法律法规和规章，甲乙双方经协商一致，同意签订本聘用合同。

一、聘用合同期限

1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在试用期内，甲方发现乙方不符合聘用条件的，可以解除劳动合同。

2.正式聘用期：自试用期满之日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后，双方同意继续履行聘用合同的，乙方正式成为甲方的聘用人员。

二、岗位及职务

乙方在甲方担任的岗位及职务为：XXXX。

三、工资待遇及福利

1.乙方在试用期间的工资待遇为：XXXX元/月。试用期满后，甲方根据乙方的岗位及职务调整乙方的工资待遇。

2.甲方按照国家、省、市有关事业单位工作人员管理规定为乙方提供福利待遇。

四、工作纪律与考核

1.乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

五、聘用合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反工作纪律或甲方规章制度的；

（3）故意不完成工作任务或失职、渎职造成严重后果的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）试用期内；

（2）甲方未按照合同约定支付工资待遇或提供福利待遇的；

（3）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。

4.有下列情形之一的，甲乙双方可以终止本合同：

（1）双方协商一致的；

（2）乙方退休或死亡的；

（3）甲方被撤销或解散的。

六、违约责任及其他约定

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（聘用单位）：[单位名称]

乙方（受聘人员）：[姓名]

根据《事业单位人事管理条例》和[单位名称]的有关规定，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

第一条聘用合同期限

本合同期限为[具体年限]年，自[具体日期]起至[具体日期]止。

第二条聘用岗位及职责

乙方服从甲方的工作安排，在[具体岗位]岗位工作，并按照在聘岗位所规定的职责完成工作任务。

第三条聘用条件

乙方遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具备岗位所需的专业知识和能力，身体健康，能够胜任相应岗位的工作。

第四条权利和义务

（一）甲方的权利和义务：

1.甲方有权按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

2.甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，并依据考核结果及单位相关规定，给予乙方相应的奖励或惩处。

3.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和生活条件，保障乙方的合法权益。

4.甲方有义务加强对乙方的思想政治和职业道德教育，建立健全考核、奖惩等管理制度。

（二）乙方的权利和义务：

1.乙方有权依据本合同和单位的规章制度，享有相应的权利和待遇。

2.乙方有义务遵守国家的法律、法规和单位的各项规章制度，维护单位的合法权益和形象。

3.乙方有义务接受甲方的领导和管理，按照岗位职责和工作要求，认真完成工作任务。

4.乙方有义务参加甲方组织的各种学习和培训活动，提升自身专业素养和能力。

第五条聘用合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

（二）有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同：

1.乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

2.乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

3.乙方被依法追究刑事责任的；

4.因乙方原因导致甲方无法完成工作任务或造成重大损失的。

（三）有下列情形之一的，乙方可以单方解除本合同：

1.甲方未按照约定提供工作条件或者劳动报酬的；

2.甲方未按时足额缴纳社会保险费的；