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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

叉车司机劳动合同协议书(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立时间

1.2合同生效条件

1.3合同签订地点

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.2用工人员基本信息

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位

3.2工作职责

3.3工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3工作时间变更

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2奖金与津贴

5.3工资支付方式

5.4工资调整

6.社会保险与福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

7.2职业健康

8.违约责任

8.1用人单位违约责任

8.2用工人员违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同附件

11.1附件一：岗位说明书

11.2附件二：工资支付表

12.其他约定事项

12.1违法责任

12.2合同变更

12.3合同解除

12.4合同终止

12.5合同生效

12.6合同份数

12.7合同附件

13.合同生效日期

14.合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立时间：本合同自双方代表签字盖章之日起生效。

1.2合同生效条件：本合同自双方代表签字盖章之日起生效，且双方均已具备签订劳动合同的法律条件。

1.3合同签订地点：本合同签订地点为用人单位所在地。

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息：用人单位名称：公司；统一社会信用代码：X；法定代表人：X；住所地：X。

2.2用工人员基本信息：用工人员姓名：X；身份证号码：X；性别：X；出生日期：X；籍贯：X；联系电话：X。

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位：叉车司机。

3.2工作职责：

3.2.1负责叉车操作，确保货物安全、准确、高效地搬运。

3.2.2按照规定进行叉车日常维护保养，确保叉车正常运行。

3.2.3遵守安全生产规章制度，确保个人和他人安全。

3.2.4完成上级领导交办的其他工作。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间：每周工作五天，每天工作8小时，实行标准工时制。

4.2休息休假：

4.2.1每周休息两天，具体休息日由用人单位根据生产需要安排。

4.2.2法定节假日按照国家规定执行。

4.2.3年休假根据国家规定及公司制度执行。

5.劳动报酬

5.1基本工资：元/月。

5.2奖金与津贴：根据公司规定和实际工作表现发放奖金和津贴。

5.3工资支付方式：每月10日前支付上月工资，如遇节假日顺延至下一个工作日。

5.4工资调整：根据国家相关政策及公司薪酬管理制度，每年进行一次工资调整。

6.社会保险与福利

6.1社会保险：用人单位依法为用工人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

6.2福利待遇：根据国家规定及公司制度，用工人员享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

8.违约责任

8.1用人单位违约责任：

8.1.1如用人单位未按约定支付工资，应向用工人员支付工资总额的%作为违约金。

8.1.2如用人单位未依法缴纳社会保险，应承担相应的法律责任，并赔偿用工人员因此遭受的损失。

8.1.3如用人单位违法解除或终止劳动合同，应按照法律规定支付经济补偿。

8.2用工人员违约责任：

8.2.1如用工人员未按约定完成工作任务，用人单位有权扣除相应的工资。

8.2.2如用工人员违反公司规章制度，用人单位有权根据情况给予警告、记过、降职等处分。

8.2.3如用工人员违反劳动合同约定，导致用人单位遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件：

9.1.1双方协商一致，可以解除本合同。

9.1.2用工人员患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。

9.1.3用工人员严重违反用人单位的规章制度。

9.1.4用人单位因经营状况发生重大变化，确需裁减人员。

9.2合同终止条件：

9.2.1用工人员达到法定退休年龄或因死亡而终止劳动合同。

9.2.2用工人员依法享受基本养老保险待遇，劳动合同终止。

9.2.3合同约