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关于门卫劳动标准合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（雇员）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任门卫工作的事宜，经友好协商，达成以下合同条款：

一、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点担任门卫工作，保障甲方财产及人员安全。

二、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，一般为每日八小时工作制。

2.乙方享有法定的休息日和节假日休息的权利。

三、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为____元/月，支付方式为____。

2.乙方在工作表现优异的情况下，享有甲方的奖励制度。

3.乙方享有国家规定的社会保险待遇。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全标准的工作环境和条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全规定和操作规程。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲乙双方如有需要变更合同条款的，应协商一致并书面变更。

2.合同解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动法》的规定。

八、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

九、其他约定

（在此添加其他需要约定的内容）

十、争议解决

1.对于因本合同产生的争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

乙方（雇员）：______________________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在门卫岗位上的劳动标准达成以下合同协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的门卫岗位履行职责。

2.主要工作内容包括：维护甲方安全，控制人员进出，管理车辆进出，监控安全设施等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为24小时值班制。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.法定节假日、公休日等休息安排按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为________元/月。

2.根据工作表现，乙方有机会获得绩效奖金和其他福利待遇。

3.甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

五、劳动保护和工作条件

1.甲方应为乙方提供必要的工作条件，如：安全的工作场所，必要的安保设备等。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，按规范操作。

六、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、工伤、失业等）。

2.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

七、劳动纪律和违约责任

1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2.乙方违反劳动纪律或合同约定的，甲方有权按照法律法规和单位规定进行处理。

3.甲乙双方因履行合同发生争议的，应先协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

八、其他约定事项

1.乙方应保守甲方的商业秘密。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

法定代表人（签字）：________________身份证