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《人力资源规划方案范文》

人力资源规划方案范文1结合目前公司发展状况和今后趋势，人

力资源部计划从以下几个方面开展202x年度的工作，总的思路是通

过考核使得基础管理工作再上一个台阶：

1、招聘方面。配合碳黑厂的开工建设和投产，做好人员的招聘

与配置。做好日常的人员招聘和配置。做好202x年电厂改制的人员

配置工作。

2、培训方面：

组织中高层领导干部每月一次的学习。

抓好机电仪表班的教培管理工作和取证考试工作。

3、4、5月开展班组长培训班。

6、7月开展全员安全月的学习。

8、9月抓好碳黑项目开工前新员工的岗前培训工作。

10、11月对部分岗位进行三规和安全生产的抽查考试。

全年认真对各单位的培训工作进行考核。教培科每月盘点整理培

训台帐形成记录。对各