制衣厂劳动合同书电子版8篇.docx

制衣厂劳动合同书电子版8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX制衣厂

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方制衣厂从事生产工作，具体岗位和工种由甲方根据生产需要安排。甲方因生产需要可调整乙方的工作岗位和工种，乙方应服从安排。

第三条：乙方的工作地点为甲方制衣厂，甲方因生产需要可调整乙方的工作地点，但调整后应保证乙方有足够的休息时间和合理的交通方式。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方的工种和岗位特点，安排乙方的工作时间，确保乙方有足够的休息时间和合理的劳动强度。甲方因生产需要可调整乙方的工作时间，但调整后应符合国家有关工时制度的规定。

第五条：乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合国家有关加班的规定，并给予乙方相应的报酬或补休。

四、劳动报酬和保险福利待遇

第六条：乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付，具体标准和办法由甲乙双方协商确定，并不得低于当地最低工资标准。甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应自行承担部分社会保险费用。

第七条：乙方在合同期内因工负伤、致残、死亡或患职业病，甲方应按照国家和地方的相关规定给予乙方或其家属相应的待遇。具体办法由甲乙双方协商确定。

五、劳动保护、劳动条件和职业培训

第八条：甲方应为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的劳动条件和劳动防护用品，确保乙方的生命安全和身体健康。甲方因生产需要必须安排乙方加班的，应事先与乙方协商，并支付加班费或安排补休。

第九条：甲方应按照国家和地方的规定对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能和素质。甲方因生产需要必须安排乙方从事特定工种的，应事先对乙方进行相应的培训，并支付培训费用。

六、劳动纪律和奖惩机制

第十条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成生产任务。乙方如违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据其严重程度给予相应的处分或处罚。具体办法由甲乙双方协商确定。

第十一条：甲方可根据乙方的表现和业绩，建立相应的奖惩机制，对表现优秀、业绩突出的员工给予奖励；对表现较差、违反规章制度的员工给予处罚。具体办法由甲乙双方协商确定。

七、合同的变更、解除和终止

第十二条：甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本应由双方签字确认并存档备查。

第十三条：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方严重违反劳动纪律或规章制度的；

2.乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

3.乙方因病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作的；

4.甲方因生产经营需要可调整乙方的工作岗位和工种，乙方不愿服从的；

5.其他符合法律法规规定情形的。

第十四条：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

4.甲方的规章制度违反法律法规的规定损害乙方权益的；

5.其他符合法律法规规定情形的。

第十五条：本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。甲方应按照国家和地方的规定向乙方支付经济补偿金或安排经济补偿金。具体办法由甲乙双方协商确定。

篇2

#甲方（用人单位）：XX制衣厂

#乙方（劳动者）：[乙方姓名]

#签订日期：[合同编号]

#签订地点：XX制衣厂办公室

一、合同背景

甲方XX制衣厂，位于[地址]，是一家从事服装制造和销售的企业。因生产需要，甲方决定招聘乙方从事制衣工作。乙方已了解甲方的招聘意向，并愿意加入甲方团队。经过双方协商，达成以下劳动合同。

二、合同内容

1.工作内容与地点：乙方同意在甲方指定的生产岗位上工作，具体岗位为[岗位名称]。工作地点位于甲方的生产厂区。

2.工作时间与休假：乙方的工作时间为每周[工作时间]天，每天工作[每天工作小时数]小时。甲方按照国家法定假期安排乙方的休假。

3.劳动报酬：乙方的