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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五幼儿园教职工劳动合同
甲方(用人单位):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(劳动者):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、劳动合同期限
1.合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同续签
本合同期满前,甲方应提前______个月向乙方提出续签意向。双方协商一致,可以续签本合同。
二、工作内容与地点
1.工作内容
乙方同意在甲方处担任______岗位,具体工作内容为______。
2.工作地点
乙方的工作地点为______。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间
乙方的工作时间为每日______小时,每周工作______天,具体工作时间安排由甲方根据工作需要确定。
2.休息休假
乙方享有国家规定的休息休假权利,包括法定节假日、年假、产假、婚假等。
四、劳动报酬
1.薪酬结构
乙方的薪酬由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成。
2.薪酬支付
甲方应按月向乙方支付工资,具体支付日期为______日。
3.工资调整
甲方根据国家相关政策、行业标准和公司经营状况,有权对乙方的工资进行调整。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方遵守幼儿园的规章制度和岗位要求。
有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
义务:
为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。
按照合同约定支付乙方工资,并按时足额发放。
2.乙方权利与义务
权利:
享有国家规定的工资、福利待遇。
享有依法参加幼儿园组织的培训和进修的权利。
义务:
遵守幼儿园的规章制度,认真履行岗位职责。
爱护幼儿园的财产,维护幼儿园的形象。
六、工作考核与奖惩
1.考核方式
乙方的工作考核由幼儿园定期进行,考核内容包括工作态度、工作能力、工作成果等。
2.奖惩措施
根据考核结果,幼儿园对表现优秀的乙方给予奖励,对表现不佳的乙方进行相应的惩处。
七、合同解除与终止
1.合同解除
双方协商一致,可以解除本合同。
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反幼儿园的规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给幼儿园造成重大损失;
(3)被依法追究刑事责任。
2.合同终止
本合同期满,或者双方约定的终止条件成就,本合同终止。
八、争议解决
1.争议解决方式
双方在履行本合同过程中发生争议,应通过友好协商解决。
协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.争议解决地点
劳动争议仲裁或诉讼应在乙方户籍所在地或合同签订地人民法院进行。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1.协商
本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1.保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、教育背景、工作经历以及其他机密信息(包括但不限于工资待遇、考核结果等)予以保密。
2.保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同解除或终止后______年(具体时长)止。
十三、合同生效与有效期
1.生效
本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
2.有效期
本合同有效期自生效之日起至乙方完成幼儿园工作并解除劳动合同之日止。
甲方代表(签字):______
签署日期:______年______月______日
乙
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