办公室环境卫生管理制度.docx

办公室环境卫生管理制度

?一、总则

1.目的

为创造整洁、舒适、文明的办公环境，维护公司形象，提高工作效率，特制定本办公室环境卫生管理制度。

2.适用范围

本制度适用于公司内所有办公区域，包括办公室、会议室、接待室、走廊、楼梯、卫生间等。

二、管理职责

1.行政管理部门

-负责制定、修订和监督执行办公室环境卫生管理制度。

-定期组织对办公区域环境卫生进行检查和评比。

-协调解决环境卫生管理工作中出现的问题。

2.各部门负责人

-负责本部门办公区域环境卫生的日常管理和监督。

-组织本部门员工做好办公区域的清洁卫生工作。

-配合行政管理部门开展环境卫生检查和评比活动。

3.全体员工

-自觉遵守办公室环境卫生管理制度，保持个人办公区域的整洁卫生。

-积极参与办公区域的环境卫生清扫和维护工作。

三、环境卫生标准

1.办公室

-桌面：保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，无杂物。

-地面：干净无灰尘、无污渍，地毯定期清洁。

-门窗：玻璃明亮干净，窗台无灰尘。

-电脑、打印机等设备：表面清洁，无灰尘、污渍。

-文件柜：柜面干净，文件资料分类存放，整齐有序。

-绿植：定期浇水、修剪，保持生机盎然。

2.会议室

-会议桌椅摆放整齐，桌面无杂物。

-地面清洁，无垃圾、污渍。

-会议设备（投影仪、音响等）正常运行，表面清洁。

-墙面、天花板无蜘蛛网、灰尘。

3.接待室

-沙发、茶几摆放整齐，干净整洁。

-地面、门窗清洁卫生。

-提供的饮品、资料摆放有序。

4.走廊、楼梯

-地面干净，无纸屑、烟头、痰迹等杂物。

-墙壁、扶手无灰尘、污渍。

-楼梯间无杂物堆积。

5.卫生间

-地面、墙面干净，无污渍、水渍。

-便池、马桶清洁，无异味，定期消毒。

-洗手台干净，水龙头无污垢。

-垃圾桶及时清理，垃圾袋无破损。

-通风良好，无异味。

四、清洁卫生要求

1.日常清洁

-各部门员工每天上班前应打扫本部门办公区域卫生，包括地面清扫、桌面整理、文件归位等。

-卫生间由专人负责每天定时清洁，确保无异味、干净整洁。

-走廊、楼梯等公共区域由保洁人员每天进行清扫。

2.定期清洁

-每周五下午为公司全面清洁日，各部门员工应配合保洁人员对本部门及公共区域进行全面清洁，包括门窗擦拭、文件柜整理、设备清洁等。

-每月末对办公室进行一次深度清洁，包括地毯清洗、墙面天花板擦拭等。

3.特殊时期清洁

-在重要会议、接待活动前，应对相关区域进行重点清洁和整理，确保环境整洁美观。

-季节交替、节日前后等特殊时期，适当增加清洁频次，加强环境卫生管理。

五、废弃物管理

1.分类投放

-在办公室内设置可回收物、有害垃圾、其他垃圾等分类垃圾桶，员工应按照分类标准将废弃物投放至相应垃圾桶内。

-可回收物包括废纸、塑料瓶、易拉罐、金属等；有害垃圾包括废电池、废墨盒、过期药品等；其他垃圾包括果皮、纸屑、包装袋等。

2.定期清理

-保洁人员每天定时清理各垃圾桶内的废弃物，确保垃圾不溢出。

-可回收物应定期收集，交由专业回收机构处理。

-有害垃圾应按照相关规定进行单独存放，定期交由有资质的处理单位处理。

六、环境卫生检查与评比

1.检查方式

-行政管理部门定期组织对办公区域环境卫生进行检查，检查方式包括日常巡查、定期抽检和专项检查等。

-日常巡查由行政管理部门人员不定期对各办公区域进行巡查，发现问题及时记录并通知相关部门整改。

-定期抽检每月进行一次，按照一定比例对各部门办公区域进行抽检，检查结果进行通报。

-专项检查根据实际情况，针对环境卫生方面的突出问题或重要活动前进行专项检查。

2.检查标准

-按照本制度规定的环境卫生标准进行检查，对各办公区域的清洁卫生情况、废弃物管理等进行评分。

-检查评分采用百分制，90分及以上为优秀，80-89分为良好，60-79分为合格，60分以下为