非营利组织的人力资源管理.ppt

道德素质是非营利组织领导者首先应具备的；010203正直、善良、诚信和宽容，应是非营利组织领导者所必备的道德品质；一定的专业素质，非营利组织领导者的专业素质包括其工作精神、专业知识和专业技能。非营利组织领导者-----素质和能力中国红十字会领导者壹基金

----李连杰壹基金理事会由十一人组成，分别为冯仑、李连杰、柳传志、马化腾、马蔚华、马云、牛根生、王石、杨鹏、周其仁、周惟彦（排名按汉语拼音次序）；监事由四人组成，分别为刘东华、马宏、宋立新、张敏；周其仁担任壹基金理事长和法人代表；王石担任执行理事长；马宏担任监事长；马蔚华担任预算委员会主席；杨鹏担任秘书长；作为壹基金的创始人，李连杰先生继续担任理事。志愿者的招募与管理志愿者志愿服务志愿者招募与管理国外志愿者活动的启示志愿者的招募与管理志愿者：自愿参加相关团体组织，在自身条件许可的情况下，在不谋求任何物质、金钱及相关利益回报的前提下，合理运用社会现有的资源，志愿奉献个人可以奉献的东西，为帮助有一定需要的人士，开展力所能及的、切合实际的，具一定专业性、技能性、长期性服务活动的人。”志愿者与非营利组织：志愿者是非营利组织重要的社会资源，志愿者管理是非营利组织管理的一个重要方面。志愿者管理鲜明地体现了非营利组织的个性，它是非营利组织所特有的人力资源管理。志愿者是非营利组织的精神之所在。理性的、策略的和成功的志愿者管理将产生持续不断的感召力和凝聚力，从而吸引越来越多的志愿者参与到社会公益事业中来。志愿者的招募与管理志愿者传递了爱心，传播了文明。有利于推进和谐社会的建设。助于促进社会进步。社会的进步需要全社会的共同参与和努力，青年一代掌握着先进的生产力，先进的文化方向，他们是实现社会物质文明和精神文明的双丰收的创造者和先驱者。志愿者的招募与管理志愿者对于社会的价值体现在以下三个方面：志愿服务的含义：志愿服务是指民众出于自愿意志而非个人义务或法律责任，秉承以知识、体能、劳力、经验、基数、时间等贡献社会的宗旨，不以获得报酬为目的，以提高公共事务效能既增进社会公益为己任所进行的各种辅助性活动。01志愿服务的特点：自愿性、无偿性、社会性、自给性02志愿服务：志愿者的招募与管理志愿者的招募与管理3、志愿服务的意义：对社会而言：（1）传递爱心，传播文明；（2）有助于建立和谐社会；（3）促进社会进步；（4）充分利用人力资源。对志愿者个人而言：（1）奉献社会；（2）丰富生活体验；（3）提供学习机会。对服务对象而言：接受个人化服务；帮助融入社会，增强归属感。01、志愿服务的范围01主要包括：扶贫开发、社区建设、环境保护、大型赛会、应急救助、海外服务等01志愿者的招募与管理志愿者的招募与管理三、志愿者招募与管理（一）志愿者招募1、志愿者招募：含义：是一个寻找能够满足组织需求的志愿人员的过程，这些人员被组织设定的岗位所吸引，愿意参与组织设定的工作。2、招募目的：补充人手扩展服务备用资源志愿者人数准则保持小组活力志愿者的招募与管理招募方法志愿者介绍举办志愿者训练课程活动推广对外宣传工作举办志愿者招募周印刷志愿者服务手册运用互联网及电子邮件甄选技巧（人力资源课程都讲过，略）Withtheuseofthisfreediagramyouacceptthefollowinguseandlicenseconditions.Youarefree:ToShare—tocopy,distributeandtransmittheworkUnderthefollowingconditions:Attribution—Youmustattributetheworkinthemannerspecifiedbytheauthororlicensor(butnotinanywaythatsuggeststhattheye