公司安全管理制度范本 (1).docx

公司安全管理制度范本(1)

?一、总则

1.目的

为加强公司安全管理，预防和减少事故的发生，保障员工生命安全和公司财产安全，促进公司稳定发展，特制定本安全管理制度。

2.适用范围

本制度适用于公司全体员工、办公区域、生产车间、仓库及公司所属的其他场所。

3.基本原则

安全管理坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行谁主管、谁负责的原则，强化全员安全意识，落实安全责任，确保公司安全运营。

二、安全管理机构及职责

1.安全管理委员会

成立以公司总经理为主任，各部门负责人为成员的安全管理委员会，负责全面领导公司的安全管理工作，决策重大安全事项，协调解决安全工作中的重大问题。

2.安全管理部门

设立安全管理部门，配备专职安全管理人员，负责公司日常安全管理工作，包括安全检查、隐患排查、安全教育培训、安全制度执行监督等。

3.各部门安全职责

-各部门负责人是本部门安全管理的第一责任人，负责组织实施本部门的安全管理工作，落实安全责任，确保本部门的人员、设备、环境安全。

-员工应遵守公司安全管理制度，正确佩戴和使用劳动防护用品，积极参加安全教育培训，发现安全隐患及时报告。

三、安全管理制度

1.安全生产责任制

明确各级管理人员和员工的安全职责，签订安全生产责任书，将安全责任落实到每个岗位和个人。

2.安全教育培训制度

-新员工入职必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。

-定期组织全体员工进行安全培训，包括安全法规、操作规程、事故案例分析等，提高员工的安全意识和操作技能。

-对特殊工种作业人员，必须按照国家有关规定进行专门的安全技术培训，取得相应资格证书后方可上岗作业。

3.安全检查制度

-定期开展安全检查，包括日常检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等，及时发现和消除安全隐患。

-安全检查应制定检查表，明确检查内容、标准和责任人，检查结果应详细记录，并对隐患整改情况进行跟踪复查。

4.隐患排查治理制度

-建立隐患排查治理机制，对排查出的安全隐患进行评估，确定隐患等级，制定整改措施，明确整改责任人、整改期限。

-一般隐患应立即整改，重大隐患应制定专项整改方案，确保整改到位。对暂时不能整改的隐患，应采取有效的防范措施，确保安全。

5.安全事故应急预案制度

-制定公司安全事故应急预案，包括火灾、地震、泄漏、爆炸等事故的应急处置措施。

-定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力和自我保护意识。发生安全事故时，应立即启动应急预案，迅速采取措施，最大限度地减少事故损失，并及时向上级主管部门报告。

6.危险作业管理制度

对动火作业、受限空间作业、高处作业、临时用电作业等危险作业，必须严格执行审批制度，制定安全防范措施，经相关部门负责人批准后方可作业。作业过程中，应安排专人监护，确保作业安全。

7.设备安全管理制度

-建立设备台账，定期对设备进行维护保养，确保设备正常运行。

-对特种设备，必须按照国家有关规定进行登记、检验检测，取得相应证书后方可使用。特种设备作业人员应持证上岗，严格按照操作规程操作。

8.消防安全管理制度

-加强消防安全管理，配备必要的消防器材和设施，确保消防通道畅通。

-定期组织消防演练，提高员工的消防安全意识和灭火技能。对火灾隐患应及时整改，严禁在办公区域和生产车间吸烟和使用明火。

9.职业健康管理制度

-为员工提供符合国家规定的劳动防护用品，并监督员工正确佩戴和使用。

-定期组织员工进行职业健康体检，对接触职业病危害因素的员工进行专项检查，建立职业健康档案。

-采取有效的职业病防治措施，改善工作环境，降低职业病危害因素的浓度或强度。

四、安全操作规程

1.通用安全操作规程

-员工进入工作场所必须正确佩戴和使用劳动防护用品。

-严禁在工作场所打闹、嬉戏、玩手机等与工作无关的行为。

-工作前应检查设备、工具是否完好，确认安全后方可操作。

-设备运行过程中，不得擅自离开岗位，不得违规操作设备。

-工作结束后，应关闭设备电源，清理工作现场，将工具、材料摆放整齐。

2.各岗位安全操作规程

根据公司各岗位的工作特点，制定详细的安全操作规程，明确操作步骤、安全注意事项等，确保员工正确操作设备，避免发生安全事故。

五、安全事故处理