专业技术人员劳动协议2024年版版B版.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

专业技术人员劳动协议2024年版版B版

本合同目录一览

1.协议范围与定义

1.1协议范围

1.2定义

2.职位与工作职责

2.1职位

2.2工作职责

3.合同期限

3.1起始日期

3.2终止日期

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3福利与补贴

6.社会保险和公积金

6.1社会保险

6.2住房公积金

7.知识产权与保密

7.1知识产权

7.2保密义务

8.合同解除与终止

8.1解除条件

8.2终止条件

8.3解除或终止后的权利与义务

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

10.法律适用与争议解决

10.1法律适用

10.2争议解决

11.其他约定

11.1培训

11.2工作交接

11.3信息保护

12.双方声明与承诺

12.1声明

12.2承诺

13.附件

13.1职位说明书

13.2工作绩效评价标准

13.3其他相关文件

14.合同生效与份数

14.1生效条件

14.2份数与保管

第一部分：合同如下：

第一条协议范围与定义

1.1协议范围

本协议是双方关于专业技术人员劳动关系的约定，包括工作内容、权利义务、薪酬福利等方面。本协议一经签订，即成为双方必须严格遵守的法律文件。

1.2定义

本协议中所称“专业技术人员”是指从事专业技术工作，具备相关专业技术资格或技能的人员。

第二条职位与工作职责

2.1职位

专业技术人员在公司担任的职位为：____________。

2.2工作职责

专业技术人员的主要工作职责如下：

（1）负责完成所分配的专业技术任务，保证工作质量符合公司要求；

（2）参与公司项目的研发、实施和维护工作；

（3）协助团队成员解决工作中遇到的技术问题；

（4）积极参与公司组织的各类培训和学习活动，提升自身专业技能；

第三条合同期限

3.1起始日期

本协议自双方签订之日起生效。

3.2终止日期

本协议的终止日期为：____________。

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间

专业技术人员每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照公司的规定执行。

4.2休息休假

专业技术人员享有国家法定的节假日休假待遇，并根据工作年限享受年假、探亲假等休假待遇。

第五条劳动报酬

5.1基本工资

专业技术人员的月基本工资为：____________元。

5.2绩效奖金

专业技术人员的绩效奖金根据工作业绩和公司规定发放。

5.3福利与补贴

（1）五险一金：公司依法为专业技术人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；

（2）带薪年假：专业技术人员享有带薪年假待遇，具体天数按照公司规定执行；

（3）节假日福利：公司在节假日期间为专业技术人员发放礼品或现金补贴；

（4）交通补贴：公司为专业技术人员提供一定的交通补贴；

（5）其他补贴：根据公司规定，专业技术人员可能享有其他补贴。

第六条社会保险和公积金

6.1社会保险

公司依法为专业技术人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

6.2住房公积金

公司依法为专业技术人员缴纳住房公积金，并根据公司规定提供一定的住房补贴。

第七条知识产权与保密

7.1知识产权

专业技术人员在工作中创造的知识产权，属于公司所有。公司有权使用、转让、许可第三方使用专业技术人员的工作成果。

7.2保密义务

专业技术人员应当保守公司的商业秘密，不得向任何第三方泄露。在合同终止后，专业技术人员仍需继续承担保密义务。

第八条合同解除与终止

8.1解除条件

（1）双方协商一致；

（2）专业技术人员因个人原因提前解除协议；

（3）公司因客观原因需要解除协议；

（4）法律法规规定的其他解除情形。

8.2终止条件

（1）合同期满；

（2）双方协商一致终止；

（3）法律法规规定的其他终止情形。

8.3解除或终止后的权利与义务

协议解除或终止后，专业技术人员应按照公司的要求办理工作交接手续。在公司结清专业技术人员的工资、奖金、福利等各项待遇后，双方互不承担对方任何责任。

第九条争议解决

9.1协商解决

双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决。

9.2调解解决

协商不成的情况下，可以请求第三方进行调解。

9.3仲裁解决

若调解不成，双方同意将纠纷提交__________仲裁