2024门诊部健康管理师劳动合同与个性化健康方案协议3篇.docx

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024门诊部健康管理师劳动合同与个性化健康方案协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3联系方式

1.4法定代表人或授权代表

2.合同签订依据与目的

2.1法律法规依据

2.2合同签订目的

3.担任岗位及工作内容

3.1岗位名称

3.2工作内容概述

3.3工作职责

4.工作时间与工作地点

4.1工作时间

4.2工作地点

4.3调休规定

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3工资支付方式及时间

6.社会保险与福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.培训与发展

7.1培训计划

7.2职业发展规划

8.劳动纪律与规章制度

8.1劳动纪律

8.2公司规章制度

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定

13.1其他条款

13.2补充说明

14.合同生效与解除

14.1合同生效条件

14.2合同解除程序

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.1.1甲方：门诊部名称

1.1.2乙方：健康管理师姓名

1.2双方地址

1.2.1甲方地址：门诊部详细地址

1.2.2乙方地址：健康管理师详细地址

1.3联系方式

1.3.1甲方联系方式：门诊部联系电话及邮箱

1.3.2乙方联系方式：健康管理师联系电话及邮箱

1.4法定代表人或授权代表

1.4.1甲方法定代表人或授权代表姓名及职务

1.4.2乙方本人签署

2.合同签订依据与目的

2.1法律法规依据

2.1.1《中华人民共和国劳动合同法》

2.1.2《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规

2.2合同签订目的

2.2.1明确甲乙双方的权利和义务

2.2.2规范门诊部健康管理师的工作内容

3.担任岗位及工作内容

3.1岗位名称

3.1.1健康管理师

3.2工作内容概述

3.2.1负责门诊部健康管理工作

3.2.2为患者提供个性化健康方案

3.3工作职责

3.3.1负责收集、整理患者健康信息

3.3.2制定和实施患者个性化健康方案

3.3.3参与门诊部健康教育活动

4.工作时间与工作地点

4.1工作时间

4.1.1工作时间为每日8小时，每周40小时

4.1.2具体工作时间由门诊部安排

4.2工作地点

4.2.1工作地点为门诊部

4.3调休规定

4.3.1乙方有权根据工作需要申请调休

4.3.2门诊部根据实际情况批准调休申请

5.工资待遇

5.1基本工资

5.1.1基本工资为每月人民币元

5.2奖金及津贴

5.2.1根据工作表现和业绩，乙方可获得相应奖金

5.2.2门诊部根据实际情况提供相关津贴

5.3工资支付方式及时间

5.3.1门诊部每月支付乙方工资

5.3.2支付时间为每月的一个工作日

6.社会保险与福利待遇

6.1社会保险

6.1.1门诊部依法为乙方缴纳社会保险

6.2福利待遇

6.2.1门诊部提供带薪年假

6.2.2门诊部提供节假日福利

7.培训与发展

7.1培训计划

7.1.1门诊部为乙方提供专业培训

7.2职业发展规划

7.2.1门诊部为乙方提供职业发展规划指导

8.劳动纪律与规章制度

8.1劳动纪律

8.1.1乙方应遵守门诊部的各项规章制度

8.1.2乙方应按时