服务员的劳动合同5篇.docx

服务员的劳动合同5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系电话：_________

家庭住址：_________

一、劳动合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.正式聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方担任服务员职务。

2.工作地点：_________。

三、工作时间与报酬

1.工作时间：每天工作8小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.报酬：试用期工资为人民币______元/月，试用期满后工资为人民币______元/月。具体薪资结构根据甲方规定执行。

四、保险与福利

1.甲方将为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险。

2.乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、带薪年假等。

五、劳动纪律与规章

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息。

六、违约责任

1.甲方违反合同约定，需承担相应的违约责任。

2.乙方违反合同约定，需承担相应的违约责任。

七、其他约定

1.乙方在试用期内的表现将作为是否转正的重要依据。

2.乙方在甲方工作期间，不得从事其他职业或兼职工作。

3.乙方需配合甲方进行岗位调整或工作安排，不服从安排者，视为违约。

4.乙方在甲方工作期间，应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得有任何违法违规行为。如有违反，甲方有权依据相关规定进行处理，直至解除劳动合同。

5.乙方在甲方工作期间，应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，需照价赔偿。

6.乙方在甲方工作期间，应尊重同事和领导，保持良好的工作态度和团队合作精神。如有任何不满或意见，应通过正当渠道向甲方反映。

7.乙方在甲方工作期间，应积极配合甲方的培训和学习计划，不断提升自己的业务能力和综合素质。如未能达到甲方要求，甲方有权进行调整或辞退处理。

8.本合同未尽事宜，双方可协商补充。协商不成时，可通过仲裁或诉讼解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的修改和解释权归甲方所有。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事服务员工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任服务员职务，负责接待顾客、提供服务等工作。

2.工作地点为甲方的营业场所，具体为_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时，具体为每周的星期_________至星期_________，每天从上午_________点至下午_________点。

2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体安排按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资构成为基本工资加提成，基本工资为每月_________元，提成为每月销售额的________%。

2.乙方每月的薪资结算周期为当月_________日至次月_________日，支付方式为银行转账。

3.乙方在试用期的工资为每月_________元，试用期为_________个月。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方享有甲方提供的员工福利，如年终奖、过节费、生日礼物等。具体福利政策按照甲方的规定执行。

六、劳动保护和