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*******有限企业

兼职老师聘用协议书

（4月第一版）

兼职老师合作协议书

聘用单位:****有限企业(以下简称甲方)

受聘人:（以下简称乙方）身份证号码:

姓?????名

?

性别

?

身份证号码

?

所聘岗位

聘?期

年

聘用校区

所在学校

学历

所学专业

资格证书/等级证等

?

教学任务/课时酬金

?

联络电话及地址

兹有甲方决定聘用乙方从事兼职教学等相关工作,经甲、乙双方协商,达成以下协议:

一、聘用期限:

自 年 月 日至 年 月 日止,其中试用期从签约后工作日起一个月。

二、乙方要推行以下职责和义务:

1、遵守国家法律、法规和甲方制订多种规章制度。

2、向甲方提供真实有效身份证、学历或获奖证书等证件,提交一份复印件,原件查实。

3、在本中心领导下,服从工作安排,必需遵照教育规律,为人师表,做好教育工作。

4、负担并认真完成教学任务,保质保量完成甲方交给教学任务,做好备课、上课等工作,依据教学纲领要求,根据讲课进度认真讲课,因材施教。

5、乙方因为特殊原因需要更改讲课时间或请假,需提前3天通知甲方。确需调课者,经中心领导同意后方可调课。不得私自调课或自行请人代课。在没经中心同意下,不得私自上与中心无关课程。上述情况如有违反,甲方有权阻止,并视情况和情节给予警示或给予一定经济处罚（私自调课或请人代课者一次罚金100元,私带学生在中心上课者一节课罚金50元）。

6、乙方讲课期间不得随意离开教室,不得从事与教学无相关联事情。严禁上课时间聊天、接听、拨打电话、经过电话上网查看信息或发送信息

7、甲方将为乙方提供确保其正常教学相关设施,包含教学场地、教学设备（钢琴、电子琴、古筝、扬琴及爵士鼓）。为其办理招生、分配安排教学任务;为其正常教学提供所需教学及教务管理。除前述乐器外,其它教学乐器须乙方自备。

8、自觉遵守甲方教学管理制度,做到不迟到,不早退,不缺课。

9、与甲方共同负责学员考级、演出事务,共同负责统一宣传、招生工作。

10、乙方不得以任何方法或理由将甲方所招收之学员带离甲方教学点上课。如有上述情况出现,甲方可立刻单方面解除本协议,并不支付乙方任何费用,乙方必需负担给甲方造成经济损失或生源流失等严重违纪后果,甲方最终并对这类事件追求乙方相关法律责任

11、乙方不得在协议期内私自离职、辞职。如有上述情况出现,甲方将拒绝支付乙方任何费用。而由此造成甲方全部经济损失必需由乙方负担,本协议随之将自动解除。视情节严重或造成甲方经济损失,甲方最终追究乙方相关法律责任

12、珍惜甲方财产。上课前乙方应确定教室设备、器具完整性,如有问题立刻汇报甲方管理人员,统一统计。课后乙方应确保灯、上课器具、设备、门窗等关闭好后方可离开。

13、自觉接收甲方课程所在业务管理和指导,主动组织学生参与各类活动及比赛。

14、维护甲方声誉。若有违反,按中心相关要求处罚。情节严重,中心保留追究法律责任权利,并终止合约。

15、完成中心交办其她工作。

三、乙方权利与义务:

1、有应聘和辞聘权利;

2、在聘用期内有推行对应教学职责义务。

3、有权享受所聘职务应有待遇。

4、服从甲方领导,遵守国家法令和校内一切规章制度。

5、乙方有接收甲方考评义务。

四、工资待遇:乙方在推行本协议要求工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:

1、甲方按月支付乙方工资。为了确保中心生源稳定性,双方必需签署一份附加承诺书。

2、工资发放:每个月号发上个月工资,

3、迟到、早退按每节（次）扣50元;旷课每节扣100元;如乙方发生教学事故(迟到,早退,缺课等),致使学生流失,甲方可视情节和影响扣发对应课时酬金,甚至终止合约。

五、甲方权利与义务:

1、有聘用和解聘权利;

2、有权对乙方业务水平、工作态度进行监督,检验其推行岗位职责情况,可依据教学质量调整薪资标准或是否中止本协议。

3、有权对乙方工作提出具体要求和指导性意见。

4、主动向乙方提供必需工作条件,支持乙方推行正常工作职责。

5、甲方依据学生需求增加课时,须提前通知乙方。

六、解聘和续约

1、甲、乙签约双方必需全方面严格推行聘约,中途不得无故违约,不然违约方要负担由此造成一切损失。任何一方不得私自变更聘约内容。如确需变更时,双方应协商一致。未达成一致意见,原聘约继续有效。

2、聘用期间,出现以下情况之一,甲方有权提出解聘。

（1）聘约中要求聘约终止时间或条