环球控股集团员工手册.pdfVIP

HR行业资料2020

E3

贝

工

手

册

浙江环球控股集团有限公司

HR行业资料2020

欢迎您加入浙江环球控股集团有限公司！作为本公司的员工您将成为一名

团队成员，为顾客提供最完美的产品和最周到的服务。浙江环球控股集团有限公

司的每位员工都将有自己独特的机会在公司的顾客和同行业中树立我们的形象，

传播我们的经营理念。为了使您的工作成为公司最重要的部分之一，我们也将

竭尽所能帮助您在岗位上得到发展并为您的事业成功助一臂之力。

这是您的员工手毋，它能指导您了解公司的政策和福利情况。熟悉了这

些内容后，您将对公司运作及管理风格有一个更清楚的认识，包括您对我们的

期望和我们对您的期望。如果您有不明确的地方，请提出自己的疑问。我们

希望您作为公司的一员感到愉快。这个组织通过每个员工全力以赴地工作而繁

荣起来，现在您是其中的一员了。

除了这本手册外，您还要接受公司制定的其它政策。员工手册中规定的

政策可以由公司随时修订。由于经营环境在不断改变，所以这些政策也需要随

之相应变化，不过，任何政策的变动都将及时通知您。该手册中的内容（全

部或局部）绝不意味着一份雇用合同或雇用保证。

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员工守则

下级服从上级是公司管理的基本原则，员工应服从领导的工作安排和调

度，按时完成任务，保质保量，不得无故拒绝、拖延或终止工作。员工应

该热爱本职工作，忠于职守，尽职尽责。自觉遵守国家制定的有关法律及公

司所有规章制度，依法办事，实现自我约束与组织约束相结合。严禁无组织

无纪律，我行我素。保持公司良好的环境卫生是每位员工的责任，禁止随地

吐痰、乱扔杂物、随意涂写。俭节约，爱护和保管好公司财物，责任范

围内的遗失和损坏应予以赔偿。

服务期限

在浙江环球控股集团有限公司的服务年限是指您在公司连续工作的时间长

度，它以您最近一次的雇用时间为基准。在员工的技能和能力水平同等时，服

务年限将作为晋升、获得培训机会及享受休假优先权的考虑因素。

若下列事件发生，服务年限中断。

1、主动辞职；

2、出于任何原因而终止合同；

3、连续3天无故缺；

4、在服务过程中下岗超过2个月；

试用问题

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本公司要求员工衣着整洁，并希望员工注重自己的衣着打扮，得体的衣

着依员工从事的工作而定。

1、各部门男性经理、员工必须穿戴西服及领带（秋冬季）；

2、其他女员工的衣着应注意整洁、得体、舒适、禁止穿带有挑畔性的

衣服，上班时间禁止穿拖鞋、短裤、吊带上衣、超短裙；

3、当员工衣着不得体时，上级主管有责任指出其着装不适合。

个人物品

本公司对员工的个人物品没有保管的责任，个人物品（包括价值昂贵的物

品）应随身携带。如果您认为有必要将价值昂贵的物品放在办公室里，请把它

们锁好，并随身携带钥匙。在任何时候不要把价值昂贵的物品随意放在工作场

所，以防丢失。

电话使用

接电话时，首先向对方通报这里是环球控股集团公司，并介绍您自己。如

果您接了别人的电话，帮助对方找来受话人或是请对方留言，记录下之后及时

通知受话人。如果您打算离开电话，请告诉公司同事您什么时候能回。

在正常上班时间（除非紧急情况）限制使用私人电话是公司的优良传统.所

有私人电话时间不应过长，以简短