《短期劳动合同》.docxVIP

《短期劳动合同》

编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

甲方（用人单位）地址：________________________

乙方（劳动者）名称：________________________

乙方（劳动者）地址：________________________

鉴于甲方需要乙方为其提供短期劳动服务，乙方同意接受甲方提供的短期劳动岗位，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的：本合同旨在明确甲乙双方在短期劳动关系中的权利、义务，保障双方的合法权益，实现劳动关系的稳定和谐。

二、合同背景：甲方因业务需要，需乙方在特定时间段内为其提供劳动服务，乙方同意在甲方提供的岗位上从事相关工作。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.依法为乙方提供符合国家规定的工作岗位，确保乙方在工作中的人身安全和健康。

2.按照国家规定和双方约定，按时足额支付乙方工资，并依法缴纳社会保险和住房公积金。

3.为乙方提供必要的劳动条件和工作环境，保障乙方正常履行工作职责。

4.对乙方进行必要的职业培训和技能提升，提高乙方的工作能力。

5.依法维护乙方的合法权益，保障乙方在劳动过程中的合法权益不受侵害。

乙方责任和义务：

1.遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度，服从甲方的管理和安排。

2.按照甲方要求，完成约定的工作任务，保证工作质量。

3.保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、经营信息。

4.不得从事与甲方业务相竞争的活动，不得损害甲方的利益。

5.不得利用职务之便谋取不正当利益，不得接受甲方的贿赂。

6.如因乙方原因导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

7.在合同履行期间，如乙方因个人原因离职，应提前通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，有权对乙方的工作进行监督和考核。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利，有权要求甲方提供必要的工作条件。

3.甲方和乙方均有权在合同履行过程中，根据实际情况协商变更合同内容。

双方义务：

1.甲方有义务按照合同约定提供劳动岗位和工作条件，有义务保障乙方的合法权益。

2.乙方有义务按照合同约定履行工作职责，有义务保守甲方的商业秘密。

3.双方均有义务在合同履行过程中，按照法律规定和合同约定履行各自的权利和义务。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额

本合同约定的总金额为人民币__________元整（￥__________），该金额为乙方在合同履行期间应得的全部劳动报酬。

二、支付方式

1.工资支付：

a.乙方每月工资按实际工作天数计算，每月工资总额不超过合同约定的总金额。

b.甲方应于每月的__________日前支付乙方上一个月的工资。

2.额外费用支付：

a.乙方在合同履行期间产生的差旅费、加班费等额外费用，按照甲方相关规定和实际情况另行计算。

b.额外费用的支付，甲方应在产生费用的次月内支付给乙方。

三、支付条件

1.乙方完成并提交每月工作总结和业绩报告，甲方确认无误后，视为满足支付工资的条件。

2.乙方因个人原因离职，甲方应在乙方离职手续办理完毕后，支付乙方剩余工资。

3.如发生不可抗力事件，导致合同无法履行，甲方应根据实际情况与乙方协商确定支付方式。

四、支付方式的具体细节

1.甲方应通过银行转账方式支付工资，乙方应提供有效的银行账户信息。

2.甲方应在支付工资前，核对乙方提供的银行账户信息，确保无误。

3.如乙方对工资支付有异议，应在收到工资后的__________日内向甲方提出，甲方应在__________日内予以核实并处理。

五、违约责任

1.若甲方未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付相应的违约金，违约金按每日__________元计算。

2.若乙方未按合同约定完成工作任务，甲方有权扣除相应的工资或要求乙方承担违约责任。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约责任：

a.若甲方未按合同约定支付工资，应向乙方支付未支付工资部分的__________%作为违约金。

b.若甲方未提供符合安全标准的劳动条件，导致乙方人身伤害，甲方应承担相应的赔偿责任。

c.若甲方违反保密协议，泄露乙方商业秘密，甲方应承担相应的法律责任。

2.乙方违约责任：

a.若乙方未按合同约定完成工作任务，甲方有权扣除相应的工资或要求乙方承担违约责任。

b.若乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任。

二、争议解决

1.争议解决方式：

a.双方应首先通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议。

b.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。