1非人力资源经理的人力资源管理(美的)学员手册.pptx

（如何选才、育才、用才、留才？）;;前提：你要了解你自己和你的员工的性格;;;;人才(能力)获得的方式;人才测评常用的方法;;面试评估表;;难题：每天面对的事;辅导者的任务;辅导者的条件;指导的三个关键阶段是什么？;应该如何教导？;;;;;;;;;2、卓越团队;片段一：初期的权威基础;知识点：权威基础的建立;片段二：权威基础之一，形式约束;知识点启发;片段三：开除人的管理含意;知识点启发;片段四：自杀，强化使用权力;知识点启发;片段五：权力权威扩张基础;知识点启发;片段六：有效行使权力的作用;知识点启发;片段七：组队技巧，暗号的含意;知识点启发;片段八：克鲁兹想归队，巩固权力技巧;知识点启发;片段九：协助克鲁兹归队，团队凝聚力;知识点启发;片段十：关闭体育馆：深化个体意识;知识点启发;片段十一：图书馆交谈：展示惨淡前景;知识点启发;片段十二：董事会决策：显示坚持;知识点启发;片段十三：最深的恐惧：团队的灵魂;我们最深的恐惧;片段十四：队员的走向，从失败中成长;;１、我为什么工作？;２、我为谁去工作？;3、培养价值认同观;4、愿景（Vision)：;5、策略（strategy)：;6影响深远的领导力（InflentialLeadership);;团队领导力3原则;自我评估分析

维护对方的自信、自尊。;２、采取主动，以身作则。;3.维持良好的人际关系。;;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。10月-2010月-20Monday,October19,2020

10、人的志向通常和他们的能力成正比例。11:05:1711:05:1711:0510/19/202011:05:17AM

11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。10月-2011:05:1711:05Oct-2019-Oct-20

12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。11:05:1711:05:1711:05Monday,October19,2020

13、志不立，天下无可成之事。10月-2010月-2011:05:1711:05:17October19,2020

14、ThankyouverymuchfortakingmewithyouonthatsplendidoutingtoLondon.ItwasthefirsttimethatIhadseentheToweroranyoftheotherfamoussights.IfIdgonealone,Icouldnthaveseennearlyasmuch,becauseIwouldnthaveknownmywayabout.

。19十月202011:05:17上午11:05:1710???-20

15、会当凌绝顶，一览众山小。十月2011:05上午10月-2011:05October19,2020

16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2020/10/1911:05:1711:05:1719October2020

17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。11:05:17上午11:05上午11:05:1710月-20