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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度航空运输企业员工聘用合同

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间

1.3合同签订地点

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位名称

2.2职责范围

2.3工作地点

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息日

3.3休假制度

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3津贴补贴

4.4工资支付方式

5.社会保险与住房公积金

5.1社会保险

5.2住房公积金

6.劳动合同期限

6.1合同期限

6.2合同续签

7.劳动合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3解除与终止的补偿

8.知识产权与保密

8.1知识产权归属

8.2保密义务

9.劳动争议处理

9.1争议解决方式

9.2争议处理机构

10.违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任承担

11.其他约定事项

11.1其他权利义务

11.2其他约定

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同附件

13.1附件一：岗位职责说明书

13.2附件二：绩效考核制度

13.3附件三：社会保险与住房公积金缴纳明细

14.合同签署

14.1合同签署日期

14.2合同签署人签名或盖章

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1聘用方：[企业名称]，注册地址：[地址]，法定代表人：[姓名]，联系电话：[电话]，电子邮箱：[邮箱]。

1.1.2被聘用方：[员工姓名]，身份证号码：[身份证号码]，联系电话：[电话]，电子邮箱：[邮箱]。

1.2合同订立时间：2025年[日期]。

1.3合同签订地点：[签订地点]。

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位名称：[具体岗位名称]。

2.2职责范围：

2.2.1负责执行航空运输相关操作；

2.2.2参与航班保障工作；

2.2.3遵守公司规章制度和行业规范。

2.3工作地点：[具体工作地点]。

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间：根据国家规定和公司实际需要，实行标准工时制。

3.2休息日：每周休息一日，具体休息日由公司根据工作需要安排。

3.3休假制度：

3.3.1年假：根据国家规定和公司政策，享受带薪年假；

3.3.2事假：因个人原因需请假时，需提前向部门负责人申请，经批准后方可休假；

3.3.3病假：因病需请假时，需提供医疗机构出具的病假证明，经批准后方可休假。

4.工资待遇

4.1基本工资：[基本工资数额]元/月。

4.2绩效奖金：根据公司绩效考核结果，按月发放绩效奖金。

4.3津贴补贴：包括交通补贴、通讯补贴等，具体标准根据公司规定执行。

4.4工资支付方式：每月[日期]前通过银行转账支付。

5.社会保险与住房公积金

5.1社会保险：按照国家规定，为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2住房公积金：按照国家规定，为员工缴纳住房公积金。

6.劳动合同期限

6.1合同期限：自2025年[日期]起至2028年[日期]止。

6.2合同续签：合同到期前一个月，双方可协商续签合同。

7.劳动合同解除与终止

7.1合同解除条件：

7.1.1双方协商一致；

7.1.2被聘用方严重违反公司规章制度；

7.1.3被聘用方因个人原因提出解除合同；

7.1.4其他依法可以解除合同的情形。

7.2合同终止条件：

7.2.1合同期限届满；

7.2.2双方协商一致终止合同；

7.2.3因不可抗力导致合同无法履行；

7.2.4其他依法可以终止合同的情形。

8.知识产权与保密

8.1知识产权归属

8.1.1被聘用方在工作中产生的职务作品，其著作权归公司所有；

8.1.2被聘用方在工作过程中产生的非职务作品，其著作权归被聘用方所有。

8.2保密义务

8.2.1被聘用方应对公司商业秘密负有保密义务，未经公司书面同意，不得向任何第三方泄露；

8.2.2保密期限自合同终止之日起不少于[保密期限]年。

9.劳动争议处理

9.1争议解决方式

9.1.1双方发生劳动争议，应通过协商解决；

9.1.2协商不成的，可向公司劳动争议调解委员会申请调解；

9.1.3调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2争议处理机构

9.2.1劳动争议调解委员会：[调解委员会名称]；

9.2.2劳动争议